Salariatii din Statele Unite sunt din ce in ce mai nemultumiti de actualele joburi, insa putini dintre ei aleg sa-si paraseasca angajatorii, scrie The Wall Street Journal.
“Companiile s-au confruntat cu schimbari majore in structura de personal. Au trecut prin reduceri ale numarului de angajati si au trebuit sa diminueze pachetele de compensatii si beneficii acordate salariatilor”, a declarat Mindy Fox, partener in cadrul Mercer, responsabil pentru Statele Unite.
Deocamdata, nu este clar daca o escaladare a disconfortului angajatilor la locul de munca va duce la o crestere a numarului angajatilor care isi vor parasi locurile de munca.
In aprilie, doar 1,4% dintre angajatii americani au renuntat in mod voluntar la job, in scadere fata de ratele sezoniere ajustate anterioare startului recesiunii, potrivit Departamentului de Munca din SUA.
Totusi, anumiti angajatori se asteapta la o migratie a personalului.
“Nu ne putem baza pe o economie slaba si trebuie sa luam pulsul fiecarui angajat”, a spus Connie Connie Spyropoulos-Linardakis, director de resurse umane la Zions Bancorporation.
Citeste si:
Calculator Salariu: Află câți bani primești în mână în funcție de salariul brut »
Te-ar putea interesa și:
