Concret, aceasta a scazut, in octombrie 2014, de la 20,8% la 15,8% pentru conditii normale de munca, respectiv de la 25,8% la 20,8% pentru conditii deosebite de munca si de la 30,8% la 25,8% pentru conditii speciale de munca.

Cota de CAS platita de angajati a ramas la 10,5% pentru toate categoriile de conditii de munca (normale, deosebite sau speciale). Ce s-a intamplat in aceste 12 luni cu CAS redus pentru angajatori?

Citeste in continuare pe adevarul.ro.