Wall-Street
inregistrare  | intra in cont FB
  
  • HOME
  • Actual
    • Economie
    • Social
    • International
    • Live-Text
    Costul unui exit al Greciei ar depasi 1.000 de MILIARDE euro
    Costul unui exit al Greciei ar depasi 1.000 de MILIARDE euro
  • Investitii
    • Finante - Banci
    • Piete de capital
    • Money
    • Educatie Bursiera
    • Curs Valutar
    Maturizarea pietei de capital. Cele mai importante momente ale Conferintei Wall-Street.ro
    Maturizarea pietei de capital. Cele mai importante momente ale Conferintei Wall-Street.ro
  • Business
    • Companii
    • Real Estate
    • Auto
    • Start Up
    • Legal Business
    • Cariere
    Investigatia contractelor Hidroelectrica va fi incheiata la finele anului
    Investigatia contractelor Hidroelectrica va fi incheiata la finele anului
  • IT & MEDIA
    • IT & C
    • Media & Pub
    • New Media
    Cristian Mungiu castiga premiul pentru scenariu la Cannes 2012
    Cristian Mungiu castiga premiul pentru scenariu la Cannes 2012
  • Lifestyle
    • Turism
    • Lifestyle
    • YourMoney
    Inventatorul all-inclusive: ”Trebuie sa investiti in hotelurile de pe litoralul romanesc”
    Inventatorul all-inclusive: ”Trebuie sa investiti in hotelurile de pe litoralul romanesc”
  • Special
    • Catalog
    • Quiz-uri
    • Revista Wall-Street
    • Wall-Street Lunch
    • Afacerea Mea
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
  • Opinii
  • Conferinte
  • Asigurari RCA
2 euro donati prin sms la 858 = 4 euro pentru nou-nascutii de la Spitalul Marie Curie

Camelia Bucioveanu Pagina 5 din 9

Au fost gasite 430 articole de editorul Camelia Bucioveanu

  • Studiu: 78% dintre companii cresc salariile, pe baza performantei salariatilor Studiu: 78% dintre companii cresc salariile, pe baza performantei salariatilor
    Careers / 29 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Cresterea de salariu negociata si aplicata cel putin anual pare fi o practica pe cale de disparitie. Acum, dupa un an in care criza a micsorat bugetele, companiile implementeaza din ce in ce mai des sisteme... Aproape 78% dintre companii sustin ca au o modalitate de crestere a salarizarii, in directa legatura cu nivelul de...

  • Trebuie specialistii in HR sa raspunda CEO-ului? Trebuie specialistii in HR sa raspunda CEO-ului?
    Careers / 29 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Criza financiara a provocat, pe langa scaderea bugetelor, si o problema logistica in companiile din intreaga lume, care, acum, trebuie sa raspunda la intrebarea: “Cum putem pozitiona in schema de... In realizarea studiului, respondentii au fost solicitati sa explice modalitatea de impartire a responsabilitatilor pe nivele...

  • A year of crisis in review: Employers still recruiting in a downturn A year of crisis in review: Employers still recruiting in a downturn
    English-Version / 22 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    The crisis that took hold of the Romanian economy in September has removed the elite companies in banking, constructions, real estate and automotive industry from the spotlight. The largest employers over... Poor job prospects Even since the last quarter of 2008, the effects of the financial crisis were beginning to hamper...

  • La un an de la criza, romanii tin cu dintii de job-urile din strainatate La un an de la criza, romanii tin cu dintii de job-urile din strainatate
    Careers / 22 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Reintoarcerea in valuri in piata fortei de munca romanesti a muncitorilor din strainatate si planurile de absorbtie ale...

  • Studiu: Companiile nu dezvolta lideri in departamentele de HR Studiu: Companiile nu dezvolta lideri in departamentele de HR
    Careers / 22 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Doar 29% din companii ofera programe de dezvoltare a abilitatilor de leadership angajatilor din departamentele de resurse umane. Training-urile concentrate pe leadership ar inlesni procesul de succesiune... Peste 62% dintre companiile care bugeteaza programele de leadership in HR vor sa asigure dezvoltarea planurilor de...

  • Ucenicia la job aduce beneficii pe termen lung
    Careers / 22 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    In ciuda beneficiilor pe termen lung, doar o treime din companiile americane ofera programul de “job shadowing”, conform unui studiu al Institute of Corporate Productivity. Acest program permite... Ucenicia angajatilor novice are multiple beneficii; faciliteaza intelegerea regulilor si culturii organizatiei, dezvolta...

  • Cum a micsorat OTP Bank fluctuatia de personal
    Careers / 22 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    In urma cu patru ani, dupa preluarea RoBank, subsidiara locala a grupului ungar OTP avea aproximativ 500 de angajati. In 2009, cifra s-a dublat. In 2005, fluctuatia anuala de personal ajungea la 20%, urmand... Scaderea de peste sapte ori a fluctuatiei de personal, de la varful de 31% inregistrat in 2007 la sub 7% in 2009, are doua...

  • Un an de criza: Care au fost marii angajatori?
    un-an-de-criza / 21 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Criza instalata cu drepturi depline in Romania in luna septembrie a anului trecut a erodat imaginea de mari angajatori pentru...

  • Managerii salveaza companiile dar isi pierd angajatii neglijati
    Careers / 15 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Chiar daca strategia de business a companiei presupune intretinerea unei relatii cordiale cu angajatii, criza rastoarna principiile si prioritatile managerilor, care ajung sa puna supravietuirea companiei... Conform unui studiu realizat de compania furnizoare de servicii de management, Leadership IQ, angajatii se implica doar in...

  • Ai grija de CV-ul invizibil
    Careers / 15 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Majoritatea persoanelor aflate in cautarea unui job se concentreaza pe redactarea cat mai corecta si completa a CV-ului, fara a tine seama de coordonatele CV-ului invizibil – un termen care se refera... Cererea de referinte despre abilitatile profesionale si comportamentale la fostul loc de munca reprezinta o practica...

  • Twitter-ul – cel mai nou serviciu de recrutare
    Careers / 15 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Pe masura ce absolventii de facultate si concediatii crizei iau cu asalt site-urile de recrutare, companiile au gasit o noua modalitate de triere a potentialilor angajati: postarea de oferte de job pe... Corporatii precum Microsoft sau Viacom au decis sa scape de corvoada cautarii printre miile de CV-uri depuse pentru un job...

  • Ce se intampla dupa un mariaj corporate: Unii raman, altii pleaca
    Careers / 15 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Cand o companie preia un alt jucator din piata sau cand cele doua entitati fuzioneaza, managerii au o decizie importanta de...

  • Pirjol, THR Group: Romanii care lucreaza in HoReCa in strainatate nu se intorc din cauza crizei
    Careers / 15 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Angajatii romani pe vasele de croaziera sau in restaurantele si hotelurile din strainatate tin cu dintii de slujba si, deocamdata, nu vor invada piata fortei de munca romaneasca, considera Razvan Pirjol,... Desi managerii de hoteluri si restaurante se asteptau ca recesiunea economica sa alunge angajatii romani din tarile turistice...

  • University graduates take a U-turn to their hometowns
    English-Version / 9 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    The crisis that began to take hold of the job market, the future of the country’s fresh college graduates appears...

  • Cum sa-ti ajuti angajatii concediati
    Careers / 8 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Pe langa pachetul compensatoriu atractiv si pachetul de consiliere si outplacement, un manager poate alege metode neconventionale de a-si ajuta fostul angajat sa isi gaseasca o noua slujba. In acest mod,... Iata cateva sfaturi furnizate de specialistii chestionati de Business Week: 1.  Mentine legatura cu fostul angajat. Fie...

  • Outplacement-ul, ocolit de concediatii americani
    Careers / 8 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Pe o piata estimata la 4 miliarde de dolari, cresterea exponentiala a cererii pentru outplacement a generat venituri record in criza, dar a avut si un efect advers: multitudinea de solicitari si timpul... Companiile care au decis disponibilizarea unei parti a personalului tin insa cu dintii de imaginea lor, iar outplacement-ul...

  • Indrazneala si insistenta, garantia unui esec la angajare
    Careers / 8 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Recruiterii sustin ca angajatii disponibilizati recurg la tactici inedite si socante pentru a semna un contract de munca. Putini dintre ei reusesc insa sa impresioneze pozitiv angajatorul. Mai mult, candidatii... Una dintre cele mai mari greseli de abordare a recruiterilor este prezentarea neanuntata in birourile acestora, pentru a afla...

  • CEO Metasysteme: Pana acum managerii au dat afara si au taiat salariile. Greul de-abia acum incepe
    Careers / 8 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Cand criza a determinat scaderi dramatice ale cheltuielilor si ajustari de bugete, managerii au gasit rapid solutia: au restrans numarul de angajati, au taiat salariile si beneficiile si au inghetat proiectele... „Disponibilizarea si taierea salariala nu este nici pe departe o solutie strategica. Este doar o metoda instinctiva de...

  • Absolventii de facultate fac cale intoarsa spre orasele natale
    Careers / 8 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Contractia resimtita in ultima jumatate de an pe piata fortei de munca a vulnerabilizat in principal proaspetii absolventi...

  • CareerBuilder reaffirms investment plans in Romania, aims top spot
    English-Version / 4 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    After one year of activity in the Romanian market, CareerBuilder, world’s largest online job site, still aims at knocking off eJobs and BestJobs from their top spots, in an online recruitment market... When the job site was launched in Romania, in August last year, Lampros Latsaras (photo) country manager CareerBuilder said...

  • CareerBuilder: Continuam sa investim in Romania. Tintim primul loc
    IT-C-Tehnologie / 3 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    La un an de la intrarea pe piata locala, CareerBuilder, cel mai mare site de recrutare din lume, inca spera sa surclaseze competitorii eJobs si BestJobs, pe o piata a recrutarii online evaluata la zece... La data lansarii in Romania, in august anul trecut, Lampros Latsaras (foto), country manager CareerBuilder, sustinea ca...

  • NNDKP a angajat 18 avocati in primele noua luni ale 2009
    Careers / 1 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Casa de avocatura Nestor Nestor Diculescu Kingston Petersen va incheia pana la jumatatea lunii septembrie 18 noi contracte de colaborare, marind astfel echipa care acum numara aproximativ 100 de avocati.... Anul trecut, casa de avocatura a urmat tendinta de expansiune de pe piata fortei de munca si a angajat 24 de avocati. NNDKP...

  • Executive coaching-ul - afacere pe val in recesiune
    Careers / 1 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Executiv coaching-ul castiga teren peste ocean, unde clientii – persoane private sau companii – dau buzna pentru a primi consiliere de recesiune, critica pentru succesul afacerii in vremuri... Executive coaching-ul - serviciu de consiliere destinat managerilor care vor sa atinga anumite tinte de business - determina...

  • Cum sa-ti exersezi abilitatile profesionale in somaj
    Careers / 1 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Traversezi o perioada de somaj extinsa pe luni de zile? Exerseaza-ti zilnic abilitatile profesionale si ramai permanent conectat la cele mai noi tendinte din domeniul tau de expertiza, sfatuiesc specialistii... In luna iulie a acestui an cinci milioane de americani se aflau in a 27-a saptamana de somaj si aveau putine sanse de a-si...

  • Ce bonusuri salariale raman pe lista in 2009?
    Careers / 1 Septembrie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Intr-un an, timp scurs de la instalarea crizei in Romania, climatul economic nefavorabil a erodat profiturile companiilor,...

  • Aglomeratie pe piata jucatorilor de recrutare online
    Companii / 27 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Anul scurs, de la instalarea crizei in Romania, in septembrie 2008, aduce vesti bune pentru site-urile de recrutare – numarul de clienti unici a crescut exploziv, baza de CV-uri s-a imbogatit cu... Lider pe piata locala de recrutare online, site-ul eJobs a inregistrat in intervalul ianuarie – iulie 2009 o medie...

  • Interim managerii – o rara avis supra-calificata si supra-platita
    Careers / 25 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Un interim manager local – manager angajat pe perioada determinata pentru a duce la bun sfarsit un proiect - castiga...

  • Expansiunea business-ului Medlife vizeaza 150 de noi angajari
    Careers / 25 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Medlife se afla in acest moment in procesul de recrutare pentru 150 de angajati cu formare medicala si personal de suport, non-medical. Proiectul de recrutare este parte a strategiei de expansiune a business-ului,... Pana in acest moment Medlife a recrutat deja o treime din noii angajati, potrivit Roxanei Alexandrescu, director de resurse...

  • Studentii americani nu isi mai pot acoperi taxele de studii
    Careers / 25 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Reducerea numarului de locuri de munca si greutatile financiare prin care trec fondurile de imprumuturi Fannie May si Freddie Mac pun studentii in imposibilitate de plata. Universitatile americane au raportat... "Fara nici un dubiu, anul in curs nu are nimic in comun cu ceea ce se intampla in trecut”, sustine Rob Reddy,...

  • Esti proaspat disponibilizat? Ai grija de look si de atitudine
    Careers / 25 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Socotelile facute dupa pierderea locului de munca trebuie neaparat sa includa factorii vestimentatie, stil si atitudine. Decizia de a-ti imbunatati stilul pentru a obtine un nou job poate parea la prima... Specialistii in recrutare abordati de Wall street Journal (WSJ) sustin ca de atitudine si personalitate – cum te...

  • Doua din cinci cele mai mari companii de HR au avut pierderi in 2008
    Companii / 21 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Cele mai mari cinci companii de HR au cumulat un profit net de 2 062 560 de euro pe anul 2008, pe fondul scaderii volumului de recrutare si a inrautatirii situatiei economice in al doilea semestru al anului,... Profitul net al celor cinci companii - Manpower, Lugera& Makler, Adecco, Aims Human Capital si Agentia de Servicii...

  • Cum scapa companiile de angajatii nedoriti
    Careers / 18 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Una dintre tendintele evidente ale actualei piete a muncii, sub imperiul crizei de aproape un an, vizeaza o fluctuatie...

  • Bostina si Asociatii recruteaza in provincie
    Careers / 18 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Dupa anuntarea expansiunii  prin deschiderea a doua noi  birouri, in Piatra Neamt si Bacau, casa de avocatura Bostina si Asociatii are in vedere recrutarea avocatilor pe plan local. “Vom recruta dintre avocatii locali atat la Piatra Neamt, cat si la Bacau – atunci cand va fi cazul. In genere,...

  • Ce sa nu faci la interviul de angajare
    Careers / 18 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Intarzierea, fie si cu cinci minute, in cazul unui interviu de angajare, vestimentatia nepotrivita sau dovezi contractuale ale experientei acumulate prin derularea unor proiecte la job-ul anterior reprezinta... Cu toate ca obtinerea unui interviu pentru o slujba este greu de dobandit pe o piata a fortei de munca din ce in ce mai...

  • SUA: Cat de repede vor reincepe companiile sa angajeze post-recesiune?
    Careers / 18 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Intr-o vreme in care 9,4% din populatia activa dar somera a SUA asteapta un val de noi job-uri venite o data timida crestere economica din al doilea trimestru, companiile se arata reticente in a angaja,... Un studiu realizat de biroul de statistica american indica faptul ca peste 68% dintre firmele americane nu vor efectua...

  • Coface angajeaza 100 de oameni pana la sfarsitul anului viitor
    Careers / 11 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Compania specializata in managementul riscului de credit Coface Romania anunta infiintarea unei platforme back-office care va acomoda 100 de persoane in departamentele de colectare a restantelor de la... Candidatul ideal pentru o pozitie entry-level va trebui sa aiba cunostinte economice de baza si sa vorbeasca una dintre...

  • Salariu de criza pentru angajatii relocati
    Careers / 11 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    In conditiile in care angajatii nu isi mai permit sa negocieze la sange nivelul remuneratiei, pachetul de relocare pentru cei...

  • SUA: Cele mai banoase specializari universitare
    Careers / 11 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    In timp ce majoritatea absolventilor de liceu se vad lucrand in profesii bazate pe stiintele umaniste, matematica pare a fi ingredientul principal in cazul celor mai banoase 15 specializari universitare,... “Matematica este decisiva pentru un absolvent care tinteste un pachet salarial peste medie. Daca reusesti sa intelegi...

  • SUA: Pachetele compensatorii pentru concedieri intra la apa
    Careers / 11 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Pe masura ce companiile continua sa disponibilizeze, bugetul pentru compensarea concediatilor este pe terminate. Astfel, pentru a reduce costurile, aditional disponibilizarilor, companiile americane taie... Asigurarile de sanatate sunt primele taiate de pe lista cheltuielilor cu somajul. “Inainte de criza, companiile erau...

  • Patru sfaturi pentru a fi un angajat mai fericit
    Careers / 11 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    In conditiile economice actuale, fericirea si bunastarea la locul de munca par a fi teluri de nerealizat. Insa, o atitudine negativa la birou iti poate provoca sau chiar grabi concediera din companie,... “Multi angajati gresesc atunci cand cred ca succesul in afaceri si la locul de munca fac un om implinit si proactiv. Un...

  • Coface da 30.000 de euro pe consilierea psihologica pentru angajati
    Companii / 6 August 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Compania specializata in managementul riscului de credit Coface Romania bugeteaza 30.000 de euro pentru  colaborarea cu un cabinet psihologic pentru consilierea si motivarea propriilor angajati. Programul demarat in luna august a acestui an consta in aplicarea unei serii de  de teste de personalitate  la...

  • Insiders see no rebound of the labor market in second half
    English-Version / 22 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    With a staggering 6% unemployment rate in June, cuts in HR budgets, salary freezes, mass layoffs in first quarter, and an acute lack of employment offers marked the first-half labor market climate. Insiders'  view “I’m not very optimistic. I expect employees to further cut staff members as well as...

  • Cum va arata piata fortei de munca in semestrul al doilea?
    Careers / 21 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Rata somajului, ajunsa la 6% in luna iunie, reducerea bugetelor de HR, inghetarile salariale si chiar disponibilizarile in...

  • Sfarsitul perioadei de somaj arunca americanii in pragul saraciei
    Careers / 21 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Peste 65% dintre americanii care primesc ajutorul de somaj vor fi nevoiti sa se descurce pe cont propriu incepand cu luna septembrie, cand cele 26 de saptamani de plata a indemnizatiei se vor sfarsi, anunta... Astfel, mai mult de 650.000 de americani nu vor mai beneficia de nici un venit si voi fi liberi pe o piata a fortei de munca...

  • Cum sa lucrezi pentru fostul angajator dupa ce ai fost concediat?
    Careers / 21 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Unii dintre angajatii recent disponibilizati si-au gasit repede un nou loc de munca: acestia presteaza aceleasi activitati pentru compania la care lucrau, de data aceasta printr-un contract de colaborare.... Din aceasta situatie ambele parti au de castigat – disponibilizatul obtine o sursa sigura de venit, iar compania are...

  • Site-urile de recrutare sunt invadate de tineri si proaspat absolventi
    Careers / 21 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Primul semestru de criza strabatut de site-urile de recrutare online aduce vesti bune pentru companiile care inca au in plan noi angajari: candidatii fara experienta, abia iesiti din facultate, sunt mai... “Companiile ce recruteaza acum au posibilitatea sa isi aleaga candidatul potrivit dintr-un numar mult mai mare de...

  • Business-ul vanatorilor de manageri isi revine din amorteala
    Careers / 7 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Dupa un inceput de an 2009 in care numarul de proiecte de executive search a scazut cu 40-50% fata de ultimul trimestru din...

  • Fostul HR manager de la Vodafone vede revenirea pietei de consultanta in resurse umane
    Careers / 7 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Piata de consultanta in resurse umane va inregistra o crestere intre 15% si 20% in urmatorul an, potrivit antreprenorului in resurse umane si fostul HR manager Vodafone - Anca Podoleanu “Desi piata de servicii integrate de consultanta in resurse umane nu ajunge nici macar la 10 milioane de euro, cred...

  • Absolventii de facultate dau Wall Street-ul pe joburi la Obama
    Careers / 7 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Prabusirea din ultimul an a mai multor companii si banci de pe Wall Street a stirbit faima de cel mai ravnit loc de munca din Statele Unite. Generatiile de absolventi din 2008 si 2009 fug de job-urile,... In perioada de boom economic, centrul financiar atragea cele mai stralucite minti abia iesite din universitatile de...

  • Cum sa devii angajatul ideal in recesiune
    Careers / 7 Iulie 2009 / Camelia Bucioveanu  

    Intr-o piata a fortei de munca in care somajul a atins cea mai mare cota din ultimii 25 de ani, pastrarea locului de munca devine principala preocupare a angajatilor amenintati cu posibilitatea unor scaderi... Specialistii in recrutare ai saptamanalului Business Week pun problema celor sapte criterii luate in calcul in stabilirea...

 
9 pagini in total. Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9
 
Publicitate:
iPhone WS
Publicitate
 
Wall-Street SATI

Contact | Redactie | Termeni si conditii | Acord de Confidentialitate | Publicitate

© 2005 - 2012 InternetCorp SRL Toate drepturile rezervate.