Sigur se va schimba in mai rau,decat in bine

In primul rand se lucreaza luni de zile fara contract de munca, angajatorii promitand ca le vor face contract. Obligatiile de servici trebuiesc indeplinite chiar daca risti sa te imbolnavesti (sunt una dintre multi altii care s-au imbolnavit si au ramas fara loc de munca,nici macar in somaj) ITM ar trebui sa faca controale foarte dese. Ar trebui sa fim platiti la ora, nu la luna. (pacat de acei care au murit la birou),de multe ori nu se tine cont de cele 8 ore pe zi s se ajunge la minim 10.Exista supermarketuri unde se depaseste orele de munca, dar cel mai rau ca la concediu se socoteste si sambata si duminica. BOC ar trebui sa verifice contractele daca se inregistreaza la ITM etc, si nu daca bolnavul este la domiciliu sau nu...imi vine sa rad ( de parca el nu doarme la lucru). O vai si amar de noi! asta ne asteapta.