Cel mai recent sondaj, care examineaza opiniile a peste 20.000 de directori si proprietari de intreprinderi din 95 tari, a cercetat mai in profunzime subiectul referitor la modul de lucru flexibil si a descoperit ca oamenii de afaceri considera ca acesta nu doar ca ajuta la imbunatatirea productivitatii angajatilor prin reducerea spatiului de birouri neutilizat si a navetelor, ci si ca ajuta ca angajatii sa devina mai eficienti. De exemplu, respondentii spun ca modul de lucru flexibil incurajeaza formarea unui simt mai dezvoltat al responsabilitatii si favorizeaza luarea corecta a deciziilor si creativitatea.

Ce impact are modul de lucru flexibil:

• 78% dintre respondentii romani considera ca modul de lucru flexibil le imbunatateste productivitatea - in comparatie cu 75% la nivel global

• In Romania, 82% considera ca modul de lucru flexibil incurajeaza un simt mai dezvoltat al responsabilitatii si managementul timpului

Citeste si:

• Modul de lucru flexibil imbunatateste, de asemenea, calitatea (72%) si viteza (74%) luarii deciziilor

• Modul de lucru flexibil favorizeaza creativitatea (81%)

• Relatiile de afaceri profitabile sunt de asemene favorizate de modul de lucru flexibil (75%)