Wall-Street
Profil  /  Logout
  
  • HOME
  • Actual
    • Economie
    • Social
    • International
    • Live-Text
    Basescu: Sunt multe semne de intrebare privind directia UE
    Basescu: Sunt multe semne de intrebare privind directia UE
  • Investitii
    • Finante - Banci
    • Piete de capital
    • Money
    • Educatie Bursiera
    • Curs Valutar
    Scutiri de TVA pentru PFA. Vezi care este plafonul
    Scutiri de TVA pentru PFA. Vezi care este plafonul
  • Business
    • Companii
    • Real Estate
    • Auto
    • Start Up
    • Legal Business
    • Cariere
    Guvernul permite Postei sa isi reesaloneze plata datoriilor
    Guvernul permite Postei sa isi reesaloneze plata datoriilor
  • IT & MEDIA
    • IT & C
    • Media & Pub
    • New Media
    Revista blogurilor de business: Cate taxe ne mai asteapta in viitorul apropiat?
    Revista blogurilor de business: Cate taxe ne mai asteapta in viitorul apropiat?
  • Lifestyle
    • Turism
    • Lifestyle
    • YourMoney
    Mancatul in varful turnului
    Mancatul in varful turnului
  • Special
    • Catalog
    • Quiz-uri
    • Revista Wall-Street
    • Wall-Street Lunch
    • Afacerea Mea
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
  • Opinii
  • Conferinte
  • Asigurari RCA
2 euro donati prin sms la 858 = 4 euro pentru nou-nascutii de la Spitalul Marie Curie

Adela Jansen

Lista articolelor catalogate cu eticheta Adela Jansen pe Wall-Street

Te-ar mai putea interesa: BRD Societe Generale; Institutul Bancar Roman; training; loc de munca; Salonul carierelor de viitor; Dan Bedros; Thierry Destailleur; Cora; Alcatel Lucent; Renault Technologie Roumanie;

Efectul tsunami al noului Cod: Cum poti fi concediat LEGAL daca nu performezi

19 Apr 2011
Efectul tsunami al noului Cod: Cum poti fi concediat LEGAL daca nu performezi

In mai putin de doua saptamani intra in vigoare noul Cod al Muncii, iar companiile sunt pregatite sa introduca un set de criterii de performanta in contracte, ceea ce ar putea da nastere la abuzuri.

  • Standard de Cod
    Noua ore pe zi la serviciu, care sa includa si intervalul pentru pauza de masa. Disponibilitate de a lucra peste program si atingerea in timp util a obiectivelor stabilite. Productivitate maxima....
  • Ce inseamna ca ai rezultate in viziunea angajatorilor
    “Un angajat performant pentru noi inseamna unul care isi indeplineste obiectivele stabilite la inceput de an si are are o atitudine care demonstreaza competentele comportamentale pe care le...
  • Performante prin training
    Holcim Romania are un buget anual de training de circa 400.000 de euro, iar banii sunt alocati pentru dezvoltarea abilitatilor de management si leadership ale personalului, precum si pentru...

Citeste continuarea articolului Efectul tsunami al noului Cod: Cum poti fi concediat LEGAL daca nu performezi »


BRD ramane la 9.300 de angajati, dupa ce a recrutat 100 de oameni la inceput de an

12 Apr 2011
BRD ramane la 9.300 de angajati, dupa ce a recrutat 100 de oameni la inceput de an

Francezii de la BRD Groupe Société Générale, care ocupa locul al doilea in topul celor mai mari banci de pe piata locala, au recrutat peste 100 de oameni noi de la inceputul anului.

“In prezent, grupul BRD are in Romania circa 9.300 de salariati, dupa ce, de la inceputul anului, am angajat peste 100 de oameni”, spune Adela Jansen, director executiv de resurse umane in cadrul BRD Groupe Société Générale.

Ea adauga ca pana la sfarsitul anului, numarul salariatilor va ramane constant.

“In primele luni am recrutat in special pentru pozitii de nisa, cum ar fi specialistii in IT, iar in ceea ce priveste o eventuala crestere a numarului de angajati, pot sa spun doar ca aceasta va fi precauta. Practic, structura de personal va ramane constanta”, subliniaza Jansen.

Citeste continuarea articolului BRD ramane la 9.300 de angajati, dupa ce a recrutat 100 de oameni la inceput de an »


Cum isi dramuiesc companiile bugetele de training

9 Mar 2010
Cum isi dramuiesc companiile bugetele de training

Desi jucatorii din trainingul local se asteapta la o normalizare a pietei in a doua jumatate a anului si, implicit, la proiecte mai mari, companiile si-au impartit prudent bugetele de instruire in 2010. Fata de alti ani, acum organizatiile si-au redirectionat o parte importanta a bugetelor dinspre furnizorii externi spre training intern si dezvoltarea programelor de e-learning.

  • Bugetate intocmite cu strictete
    Rigoarea selectiei furnizorilor de training este foarte mare, iar companiile solicita deseori acestora, inainte de a lua orice fel de decizie – sustinerea de sesiuni „demo”, in...
  • Acreditarea trainerilor interni, o tendinta in 2010
    In urma lansarii unui curs pentru formatori, peste 80% dintre participantii la cursul EXEC-EDU s-au pregatit pentru livrarea de training in companiile din care proveneau. Pe de alta parte, si...
  • Managerii isi platesc singuri cursurile
    Potrivit reprezentantilor EXEC-EDU, in anul de studii 2009-2010, in topul solicitarilor s-au aflat cursurile de managementul proiectelor, unde cererea s-a triplat fata de anul anterior....

Citeste continuarea articolului Cum isi dramuiesc companiile bugetele de training »


Articole noi despre Adela Jansen

Jansen, BRD: Nu facem concedieri in 2010 Jansen, BRD: Nu facem concedieri in 2010

BRD - Groupe Societe Generale, a doua banca din sistemul bancar romanesc, a avut anul trecut o o politica de optimizare a...

Lefurile angajatilor din banci vor creste in 2010. Afla strategia HR a BRD Lefurile angajatilor din banci vor creste in 2010. Afla strategia HR a BRD

Aproximativ 70% dintre companiile prezente pe piata romaneasca au operat cresteri salariale in anul 2009, fata de doar 60%...

Salonul carierelor de viitor pune la bataie peste 4.000 locuri de munca

Criza financiara mondiala ar putea incetini activitatea unor domenii din Romania, dar firmele continua sa faca angajari...

  • O pledoarie pentru introducerea artei in companie O pledoarie pentru introducerea artei in companie
    Marketing-PR / 20 Iunie 2007  

    Adela Jansen, Secretarul General al BRD Groupe Societe Generale, vorbeste despre beneficiile proiectelor culturale realizate de catre corporatii. Ea este de parere ca o companie care sustine arta va avea de castigat in planul relationarii cu... ... corporativ. Depinde de noi sa-i “folosim” la maximum calitatile terapeutice pentru a sparge monotonul cotidian si a-i imprumuta din ferventa creatoare.  Articol realizat de Adela Jansen, Secretarul General al BRD...

Publicitate:
iPhone WS
Publicitate
 
Wall-Street SATI

Contact | Redactie | Termeni si conditii | Acord de Confidentialitate | Publicitate

© 2005 - 2012 InternetCorp SRL Toate drepturile rezervate.