Citeste cele mai recente stiri de business despre Ultimele stiri legate de angajatori, beneficii publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre angajatori, beneficii.
Cu toate acestea, pe fondul promisiunilor de creștere și stabilitate financiară pentru angajați, navigarea prin complexitatea juridică a conceptului de moonlighting poate părea un labirint pentru...
Întrebați de ce nu își schimbă jobul pe acest fond de nemulțumiri, 32,3% spun că, deși ar fi tentați să facă acest lucru, nu au găsit încă o variantă mai bună . Lor li se alătură alți...
Din disperare, mulți „aruncă” în stânga și-n dreapta cu CV-ul, chiar și la joburi pe care nu și le doresc. Dar e total greșit să faci asta.
„Schimbările sunt dese și continue afectează bunăstarea angajaților și poate avea un impact devastator asupra rezultatelor companiilor”.
Totuși, datele mai arată că aceste creșteri nu corespund cu ce vor angajații.
Tot ce trebuie să știi dacă ai nevoie să obții viză de flotant. S-a prelungit data limită până la care îți mai poți face viză de flotant ca să...
Up România: „Oamenii și-au revizuit prioritățile și acum caută mai mult decât un simplu salariu”. Ce își doresc angajații.
Firmele încă „vânează” angajați care să știe cât mai multe limbi străine.
Ce industrii acordă cele mai multe tichete-cadou angajatelor.
Așteptările angajaților față de locul de muncă s-au schimbat substanțial în ultimii ani. Descoperă care sunt acum tendințele și cum te poți adapta...
Angajatorii sunt, la rândul lor, de acord că ar trebui schimbat modul în care este privit locul de muncă.
Se duce și luna februarie? Când au trecut sărbătorile și unde sunt toate rezoluțiile de fitness pe care ni le-am propus la început de an? Dar, știm...
De ce nu e bine să schimbăm angajatorii „ca pe șosete”, doar pentru că alții ne dau ceva în plus la salariu.
Pentru foarte mulți români, un job full-time nu va mai fi o formulă ideală de lucru, mai arată datele studiului.
Șomajul a rămas scăzut în ultimul an în Uniunea Europeană, semn al competiției strânse dintre companii pentru a atrage și reține angajații.
Sunt mai multe drepturi pentru angajați, dar și mai multe taxe, totodată, pentru ei și pentru angajatori.