Wall-Street
Profil  /  Logout
  
  • HOME
  • Actual
    • Economie
    • Social
    • International
    • Live-Text
    Basescu: Sunt multe semne de intrebare privind directia UE
    Basescu: Sunt multe semne de intrebare privind directia UE
  • Investitii
    • Finante - Banci
    • Piete de capital
    • Money
    • Educatie Bursiera
    • Curs Valutar
    Din 2013, investitorii pe bursa vor plati un singur impozit anual pe castig
    Din 2013, investitorii pe bursa vor plati un singur impozit anual pe castig
  • Business
    • Companii
    • Real Estate
    • Auto
    • Start Up
    • Legal Business
    • Cariere
    Hidroelectrica a vandut energie de 1,5 mld. lei "baietilor destepti", in 2011
    Hidroelectrica a vandut energie de 1,5 mld. lei "baietilor destepti", in 2011
  • IT & MEDIA
    • IT & C
    • Media & Pub
    • New Media
    Zuckerberg iese din top 40 miliardari, dupa scaderea actiunilor Facebook
    Zuckerberg iese din top 40 miliardari, dupa scaderea actiunilor Facebook
  • Lifestyle
    • Turism
    • Lifestyle
    • YourMoney
    TAP Portugal va opera curse directe Bucuresti Lisabona
    TAP Portugal va opera curse directe Bucuresti Lisabona
  • Special
    • Catalog
    • Quiz-uri
    • Revista Wall-Street
    • Wall-Street Lunch
    • Afacerea Mea
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
    Lunch cu cel mai curajos CEO din asigurari: Despre leadership, viata de expat si calatorii
  • Opinii
  • Conferinte
  • Asigurari RCA
2 euro donati prin sms la 858 = 4 euro pentru nou-nascutii de la Spitalul Marie Curie

Total Business Solutions

Lista articolelor catalogate cu eticheta Total Business Solutions pe Wall-Street

Te-ar mai putea interesa: Daniela Necefor; George Butunoiu; Advice Human Resources; K.M. Trust & Partners; Ovidiu Vilceanu; Sales Consulting; piata fortei de munca; Valentin Dima; Mihaela Scarlat; head hunter;

Esti tanar si vrei sa muncesti in UE? Vezi ce tari trebuie sa ocolesti

4 Aug 2011
Esti tanar si vrei sa muncesti in UE? Vezi ce tari trebuie sa ocolesti

Somajul in randul tinerilor in Romania este de aproape 23%, potrivit ultimelor date de la Eurostat, usor peste media europeana de 20,5%, dar cu mult sub valorile din Spania, Grecia sau Slovacia. In aceste tari, integrarea tinerilor in piata muncii a devenit un pariu riscant. Vezi topul primelor cinci state "campioane" la somajul juvenil.

  • Tinerii au sanse mai mari sa-si gaseasca job in Romania decat in Spania sau Grecia
    Potrivit statisticilor INS, rata somajului conform metodologiei BIM a atins in iunie 7,5%, in crestere cu 0,1% fata de luna anterioara si cu 0,4% peste nivelul inregistrat in iunie 2010. Atat...
  • Spania, un miraj care a luat sfarsit pentru romani
    Spania ocupa prima pozitie dintre tarile din Uniunea Europeana in functie de somajul inregistrat la tinerii sub 25 de ani, potrivit statisticilor Eurostat. Daca te gandesti sa pleci in Spania,...
  • Grecia, o tara aproape de faliment, bantuita de somaj
    In topul tarilor cu o rata mare a somajului printre tinerii sub 25 de ani nu putea lipsi Grecia, o tara salvata de doua ori de la faliment cu o datorie publica imensa, care a fost macinata anul...
  • Slovacia, unul din trei tineri nu au loc de munca
    Chiar daca nu este in topul preferintelor romanilor care isi incearca norocul peste granite, Slovacia ocupa a treia pozitie in topul Eurostat in ceea ce priveste rata somajului la tineri, cu un...
  • Lituania, 32,6% somaj printre tinerii sub 25 de ani
    In Lituania, rata somajului in randul tinerilor cu varste sub 25 de ani a fost de 32,6% , la finalul primelor trei luni. Totodata, Lituania ocupa locul secund in ceea ce priveste somajul pe toate...
  • Letonia, alt "tigru baltic" lovit puternic de somaj
    Precum vecina de pe locul patru (Lituania), Letonia a fost grav afectata de criza financiara inceputa in 2007, lucru care a deteriorat considerabil piata muncii, in special pentru tineri. Somajul...

Citeste continuarea articolului Esti tanar si vrei sa muncesti in UE? Vezi ce tari trebuie sa ocolesti »


Aspectul placut: Arma sau slabiciune in dezvoltarea unei cariere de succes?

13 Aug 2010
Aspectul placut: Arma sau slabiciune in dezvoltarea unei cariere de succes?

Contrar ideii ca oamenii cu un aspect fizic placut beneficiaza de o ascensiune mai rapida in cariera, specialistii in branding personal, imagine, head hunting si comunicare evidentiaza pentru Wall-Street si aspectele negative sau situatiile neplacute prin care poate trece o persoana care arata bine.

  • Studiile in domeniu - afectate de corectitudinea politica a raspunsurilor
    Importanta aspectului fizic in cladirea unei cariere de succes reprezinta o tema de studiu pentru specialistii in psihologie si comunicare nonverbala, mai ales in ultimii 30 de ani. Cu toate...
  • "Norocul pe care natura ni l-a lasat este ca nu avem toti aceleasi gusturi"
    Fiind o tema care se preteaza analizelor calitative, specialistii intervievati de Wall-Street isi exprima si parerile personale cu privire la acest aspect. Astfel, Cosmin Alexandru crede ca...
  • Aspectul placut poate atarna in detrimentul inteligentei
    In ciuda aspectelor pozitive aduse in discutie de specialistii intervievati de Wall-Street, ei subliniaza ca, in anumite situatii, aspectul placut poate influenta in mod negativ ascensiunea in...
  • Romania vs strainatate
    In ceea ce priveste diferenta dintre Romania si alte tari referitor la ponderea in care este luat in calcul aspectul fizic placut pentru ascensiunea in cariera, parerile celor chestionati sunt...

Citeste continuarea articolului Aspectul placut: Arma sau slabiciune in dezvoltarea unei cariere de succes? »


Radiografie: Piata fortei de munca la trei luni

13 Apr 2010
Radiografie: Piata fortei de munca la trei luni

Rata somajului, in crestere ponderata de 0,26% intre lunile ianuarie – martie ale acestui an, sporirea cu 20% a ofertelor de angajare, raportat la primul trimestru al anului trecut si majorarea valorica a pachetelor de compensatii si beneficii au caracterizat piata fortei de munca a primelor trei luni din 2010.

  • Crestere de 20% a proiectelor de recrutare a specialistilor
    Piata fortei de munca s-a stabilizat atat raportat la primul trimestru al anului 2009 , cat si la ultimele trei luni ale anului trecut. "In recrutarea pentru pozitii specializate, volumul...
  • Salarii nete constante, venituri in crestere
    Majoritatea companiilor au pastrat acelasi nivel salarial net in primele trei luni ale anului, afirma recruiterii. Pe de alta parte, veniturile angajatilor au crescut, datorita renegocierii...
  • Managerii cu salarii mici rezista in functie
    Desi recruiterii au resimtit o crestere a numarului proiectelor de angajare in masa, companiile de executive search apreciaza ca pozitiile deschise pentru manageri nu au crescut spectaculos...

Citeste continuarea articolului Radiografie: Piata fortei de munca la trei luni »


Articole noi despre Total Business Solutions

Cum ar trebui schimbat Codul Muncii. Ce sugestii aveti? Cum ar trebui schimbat Codul Muncii. Ce sugestii aveti?

Posibilitatea angajatorului de a inceta contractul de munca unilateral, fara justificarea motivelor, acordarea unei perioade...

Salariul de top manager stagneaza. Ce s-a schimbat pentru head-hunteri? Salariul de top manager stagneaza. Ce s-a schimbat pentru head-hunteri?

Dupa un an in care afacerile head-hunterilor au intrat la apa, companiile totalizand cifre de afaceri cu aproape 20-30% mai...

Top 5 mutari la varful companiilor din real estate Top 5 mutari la varful companiilor din real estate

Anul 2009 a fost unul atipic pentru managerii din piata imobiliara: multi s-au retras din real estate, iar altii au plecat...

  • Head-hunterii trag linie: "2009 un an mai bun decat ne asteptam" Head-hunterii trag linie: "2009 un an mai bun decat ne asteptam"
    Companii / 18 Decembrie 2009  

    Dupa un inceput de an 2009 in care numarul de proiecte in executive search scazuse la jumatate fata de 2008, head-hunterii au reusit sa isi repuna afacerile pe picioare. Desi totalizeaza cifre de afaceri cu pana la 20% mai mici decat anul trecut,... Proiecte pe ultima suta de metri a anului 2009 La inceputul anului 2009, dupa un trimestru de criza, majoritatea companiilor, nu-si asumau riscul de a pune in aplicare planuri de crestere si dezvoltare. In asteptarea unei reasezari a pietei,...

  • De ce nu rezista expatii la conducerea companiilor farma romanesti De ce nu rezista expatii la conducerea companiilor farma romanesti
    Companii / 8 Decembrie 2009  

    Dupa efervescenta la nivel de top management antrenata de preluarea producatorilor romani de jucatori regionali sau mondiali in anii 2004-2006, piata farma ramane in centrul atentiei prin schimbarile dese de conducere. Daca inainte romanii erau... ... a devenit neatragatoare pentru expati”, adauga specialistul in executive search. Daniela Necefor, managing partner in cadrul companiei de consultanta in resurse umane si executive search Total Business Solutions, considera ca...

  • Piata muncii – Noua luni de cadere. Ce urmeaza? Piata muncii – Noua luni de cadere. Ce urmeaza?
    Careers / 29 Septembrie 2009  

    Rata somajului, ajunsa la cea mai ridicata cota din acest an, 6,6% in august corelata cu lipsa ofertelor de job-uri – cauzata de criza, dar si de valul concediilor, a caracterizat piata fortei de munca in primele trei trimestre din 2009.... ... privind starea economiei la nivel mondial intarziau sa apara, asa ca si companiile din Romania s-au mentinut in expectativa", completeaza Butunoiu. Pentru compania de executive search Total Business Solutions (TBS) perioada...

  • La un an de la criza, romanii tin cu dintii de job-urile din strainatate La un an de la criza, romanii tin cu dintii de job-urile din strainatate
    Careers / 22 Septembrie 2009  

    Reintoarcerea in valuri in piata fortei de munca romanesti a muncitorilor din strainatate si planurile de absorbtie ale Ministerului Muncii au ramas la stadiul de prognoze. La mai bine de un an de la instalarea crizei in Europa, romanii inca tin... ... vin in cunostinta de cauza pe piata si nu cer un anumit salariu, ci accepta in mare masura ceea ce li se ofera”, sustine Daniela Necefor, managing partner al firmei de executive search Total Business Solutions. Cu toate acestea,...

  • Interim managerii – o rara avis supra-calificata si supra-platita Interim managerii – o rara avis supra-calificata si supra-platita
    Careers / 25 August 2009  

    Un interim manager local – manager angajat pe perioada determinata pentru a duce la bun sfarsit un proiect - castiga intre 90.000 si 110.000 de euro brut anual, suma la care se pot adauga bonusuri de performanta, care pot ridica venitul... ... acelasi salariu, preluand sarcinile postului vacant numai pe o perioada, pana se gaseste un inlocuitor”, sustine Daniela Necefor (foto) , managing partner al firmei de executive search Total Business Solutions. In afara...


Arhiva articole despre Total Business Solutions

  • Primul job pentru managerii de top din Romania
    Economie / 13 Iulie 2009 

    Redactia Wall-Street va invita sa parasiti cateva minute zona dezbaterilor despre criza financiara. Numarul somerilor a crescut pana la 548.930, iar perdantii crizei sunt absolventii si tinerii... Cornel Oprisan, IKEA Pozitie actuala:  retail manager IKEA Romania Primul job: ..

  • Afacerile vanatorilor de manageri au inghetat in 2009
    Careers / 14 Aprilie 2009 

    Realitatea din primele trei luni a confirmat estimarile conform carora cererea pentru serviciile de executive search si head-hunting va inregistra o scadere la inceputul anului 2009. Numarul de proiecte... Head-hunterii: 40-50% mai putine cereri in T1 „Pot spune ca cerere pentru serviciile de..

Publicitate:
iPhone WS
Publicitate
 
Wall-Street SATI

Contact | Redactie | Termeni si conditii | Acord de Confidentialitate | Publicitate

© 2005 - 2012 InternetCorp SRL Toate drepturile rezervate.