Atunci cand ai un sef foarte stresat ai tendinta sa muncesti mai mult pentru a-l multumi. Numai ca, facand acest lucru, risti sa ajungi intr-un cerc vicios: cu cat vei face mai multe, cu atat el nu va observa efortul tau si vei ajunge sa te simti frustrat, scrie Revista CARIERE. Si atunci, care este solutia pentru a lucra eficient cand ai un sef care nu este neaparat rau sau exigent, ci are pur si simplu prea multe lucruri de facut?

"De ce nu apreciaza tot ce fac pentru el? E suparat pe mine? Ar trebui sa fac mai multe?ˮ

Sunt intrebari pe care ti le poti pune atunci cand ai un sef foarte stresat. Si atunci incerci sa faci eforturi mai mari pentru a-l multumi, insa iti dai seama curand ca situatia nu se imbunatateste deloc. Dimpotriva. Si atunci devii frustrat si confuz. Solutia recomandata de specialistii in resurse umane este sa nu mai incerci sa-ti multumesti seful cu orice pret si sa il ajuti sa piarda cat mai putin timp, scrie lifehacker.com.

Citeste articolul integral pe Revista CARIERE

Joburi in industria...
Citeste si: Joburi in outsourcing: ce planuri de cariera propun angajatorii

Sursa foto: Revista CARIERE

Te-ar putea interesa si:


Mai multe articole din sectiunea Cariere »



Citeste si
Cluj ofera cele mai mari salarii din provincie in industria IT