Comentarii pe articolul Cum poate schimba directorul de HR mentalitatea liderului pe timp de criza


"Cum poate schimba directorul de HR mentalitatea liderului pe timp de criza"

Mihai la 16 Martie 2009, ora 08:06
In Romania, orientarea managementului catre oameni este privita in foarte multe companii ca idealism intangibil; asta din cauza limitarilor unor manageri care nu stiu ca oamenii sunt cei care ii duc din punctul A, in punctul B. Bun articolul, sper sa gaseasca cat mai multe ecouri.

  Inapoi la articolul Cum poate schimba directorul de HR mentalitatea liderului pe timp de criza

Setari Cookie-uri