Munca de acasă: Bătaie pe „joburile remote” scoase pe piață de companiile din România
Românii sunt tot mai interesați de locurile de muncă de acasă puse la bătaie de companiile din România, un job care include componente „remote” atrăgând de patru ori mai mult interes decât cele care solicită prezența la birou, se arată într-un studiu realizat de Hippo.ro.
„Joburile remote și hibrid sunt din ce în ce mai populare în contextul actual. În 2024, 49,7% dintre oportunitățile de carieră deschise de angajatori vor fi în sistem hibrid sau remote, 33,5% un mix Remote, Hibrid și la sediul companiei, iar 16,8% vor fi joburi care implică prezența la birou”, se arată într-un comunicat al platformei de resurse umane, remis redacției.
În ceea ce privește nivelul de experiență, conform datelor Hipo.ro, din totalul joburilor remote & hibrid 45% sunt pentru candidați entry-level, 30% pentru studenți și proaspăt absolvenți, iar 25% sunt pentru profesioniști. Referitor la distribuția oportunităților de carieră raportat la domeniile de activitate, cele mai multe joburi sunt în IT Software, Contabilitate - Finanțe, Customer support, Inginerie, Achiziție-Logistică, Vânzări și Marketing.
„Oportunitățile de carieră în sistem hibrid sau remote reprezintă o componentă esențială a companiilor competitive care vor să atragă cei mai buni angajați. Este, în primul rând, o dovadă de flexibilitate și apreciere față de nevoile candidaților. Un exemplu foarte bun sunt anunțurile pentru locurile de muncă în sistem remote&hibrid care se află, în acest moment, la cel mai ridicat nivel. Din analizele noastre, joburile publicate cu mențiunea că sunt în sistem remote atrag de 4 ori mai mulți aplicanți decât cele care presupun prezența la birou”, a declarat Constantin Hodorogea, Project Manager al evenimentului Remote & Hybrid World.
Până pe 21 aprilie, pe Hipo.ro, portalul de joburi numărul 1 în România pentru candidați cu studii superioare, se desfășoară în premieră Remote & Hybrid World. Primul eveniment de carieră din țară cu focus doar pe joburi remote și hibrid reunește peste 200 de joburi din București, Timișoara, Iași, Brașov, Oradea și Constanța.
Persoanele interesate să își găsească un job remote sau hibrid o pot găsi informații suplimentare AICI, până pe 21 aprilie. Tot ce au de făcut candidații este să își creeze un CV pe Hipo.ro și să aplice cu acesta la oportunitățile de carieră care li se potrivesc.