PwC: Cresterea salariala, de 12-14% in 2008, va anula avantajul competitiv al Romaniei

Un euro investit intr-un salariat din Romania aduce un randament de 1,4 euro comparativ cu un randament de 1,1 euro in statele Europei de Vest si chiar mai putin in Europa Centrala, mai arata studiul companiei de consultanta.

"Diferenta fata de Europa de Vest vine din costul salarial mic din Romania", a explicat directorul de resurse umane al PwC, Ruxandra Stoian, la seminarul "Solutii pentru managementul financiar", organizat de Financial Director Romania.

Salariul mediu net a crescut cu 15,2% in intervalul decembrie 2006-decembrie 2007, pana la 1.266 lei (359 euro), in timp ce productivitatea muncii - calculata doar pentru sectorul industrial - a avansat anul trecut cu doar 9,9% fata de 2006.

Guvernatorul bancii centrale, Mugur Isarescu, a avertizat in repetate randuri ca o crestere exagerata a salariilor, peste avansul productivitatii, duce la agravarea dezechilibrelor economice. "Optiunea este sa pastram un decalaj pozitiv intre evolutia productivitatii si evolutia veniturilor. Sa revenim la comportamente mai sanatoase - sa nu trimitem in salarii tot castigul de productivitate", spunea Isarescu.

Studiul PwC a fost realizat in 2007, pe un esantion de 60 de companii din sase sectoare de activitate, dintre care cel financiar, industrial, de farmaceutice, tehnologic si de retail.