Provocarea talentelor continua: suntem pregatiti pentru generatia Z?

Primele estimari aduc vesti bune din partea generatiei Z, cu privire la disponibilitatea sa de a ramane pentru mai mult timp in cadrul aceleiasi companii. Este momentul cel mai bun pentru ca angajatorii sa isi adapteze stilul de leadership si practicile de resurse umane pentru a veni in intampinarea celei mai noi generatii de pe piata muncii. Aceasta daca nu vor sa repete provocarile prin care au trecut pentru recrutarea si retentia...

Noutati Start-Up Nation 2018 - ultimul pas inainte de depunerea proiectelor!

Programul Romania Start–Up Nation este un program de finantare ce are ca obiectiv principal stimularea infiintarii si dezvoltarii intreprinderilor mici si mijlocii si imbunatatirea performantelor economice ale acestora, crearea de noi locuri de munca, insertia pe piata muncii a persoanelor defavorizate, somerilor si absolventilor. Pe scurt, daca respecti cateva conditii simple, poti sa initiezi afacerea pe care ti-o doreai dintotdeauna...

Cum se construieste un portofoliu de investitii performant: abordarea Core-Satellite

Portofoliul de baza va reprezenta de obicei 50% -90% din portofoliul global si va consta in investitii pasive, pe termen mediu si lung, cu risc scazut si mediu, care urmaresc reperele principalelor piete de actiuni si obligatiuni. Portofoliile satelit vor alcatui restul de 10% - 50% din portofoliul global si vor consta din clase de active cu risc sporit care sunt gestionate in mod activ, cu scopul de a cauta profituri potentiale mai mari....