1 / 6

Nu lasa emotivitatea si timiditatea sa ascunda abilitatile

Unii oameni chiar nu pot juca bine rolul de recrutor. Sunt agitati sau timizi si nu reusesc sa faca o impresie buna.

La randul tau, daca persoanele pe care le intervievezi sunt agitate, ajuta-le sa se relaxeze. Esti lider, iar misiunea ta este sa iei ce este cel mai bun din oameni, chiar si de la cei pe care nu i-ai angajat inca.

Mai mult, daca majoritatea celor pe care ii intervievezi nu se simt confortabil la interviuri, ar trebui sa iti analizezi abordarea. Este posibil ca problema sa vina din partea ta.


Sursa foto: freedigitalphotos.net

Inapoi la articol

Setari Cookie-uri