Eurostat: Romania, tara cu cea mai mare crestere a numarului de angajati in sectorul guvernamental
Romania se afla, alaturi de Ungaria si Slovenia, printre tarile din Uniunea Europeana in care s-a inregistrat cea mai mare crestere a numarului de angajati in sectorul guvernamental intre anii 2000 si 2016, potrivit datelor furnizate de Eurostat. In aceeasi perioada, la nivelul UE, procentul angajatilor in sectorul guvernamental a fost intre 15% si 17% din numarul total de angajati.
Sunt considerati angajati in sectorul guvernamental functionarii publici, personalul din structurile locale, regionale si nationale, dar si la cei din Armata.
Cel mai mare procent de angajati in sectorul guvernamental, in 2016, a fost inregistrat in Suedia (29% din totalul angajarilor), Danemarca (28% din totalul angajarilor), Finlanda (25%), Estonia (23%), Lituania (22%), Franta (22%) si Ungaria (22%), potrivit datelor Eurostat. Cel mai mic procent s-a inregistrat in Germania (10%), Luxemburg (12%), Olanda (13%), Italia (14%), Portugalia (15%), Irlanda (15%), Spania (15%).
Citeste si: Tarile UE in care tinerii isi gasesc un loc de munca dupa absolvire
Incepand cu anul 2000, tot mai multi oameni sunt activi in campul muncii. Astfel, in perioada 2002 - 2017, rata de angajare a crescut de la 67% in 200o, la 72% in 2017, datorita cresterii ratei de angajare in randul femeilor (de la 58% la 66%), potrivit Eurostat. In cazul barbatilor, rata de angajare a crescut de la 75% la 78%. In randul tinerilor (20 - 24 de ani), tiparul este diferit. In cazul lor, rata de angajare a scazut de la 53% in 2002, la 52% in 2017.
Foto: Shutterstock.com
In cele mai multe tari din Uniunea Europeana si din zona euro s-a inregistrat o crestere a ratei de angajare. Cele mai mari procente au fost in Bulgaria, Polonia si Malta. In 2017, cea mai mare rata de angajare in randul femeilor s-a inregistrat in Suedia (80%), Lituania (76%), Germania si Estonia (ambele cu 75%), iar in randul barbatilor, in Cehia (86%), Malta si Suedia (ambele cu 84%), Marea Britanie, Olanda si Germania (83%). In toate tarile din UE, rata de angajare in randul barbatilor a fost mai mare decat in cazul femeilor.
A crescut numarul joburilor temporare si part-timeIn perioada 2002 - 2017, posibilitatea de a-ti gasi un job pe perioada nelimitata a scazut usor, astfel ca procentul joburilor temporare in UE a crescut de la 11% in 2002, la 13% in 2017. Cei mai multi angajati cu locuri de munca temporare s-au inregistrat in Polonia si Spania (ambele cu 26%), Portugalia (22%) si Croatia (20%). La polul opus se situeaza Romania (1%), Lituania (2%), Estonia si Letonia (ambele cu 3%).
O alta schimbare importanta care s-a produs in piata muncii este aparitia joburilor part-time. in UE, rata acestora a crescut de la 15% in 2002 la 19% in 2017. Cele mai multe joburi part-time, in 2017, erau in Olanda (47%), Austria (28%), Germania (27%), Belgia si Marea Britanie (ambele cu 24%), iar cele mai putine in Bulgaria, Ungaria si Croatia.
Citeste si: 1 din 2 joburi risca sa dispara. Care vor fi cei mai vanati candidati?