Lumea era în schimbare și înainte, însă pandemia a accelerat-o, iar modul în care lucrează companiile se va modifica semnificativ.
Oamenii care vor avea și mai mult succes în perioada post-coronavirus vor avea capacitatea de a privi schimbarea ca pe o normalitate.
Trăim realitatea despre care se discută de mai mulți ani. Spre exemplu, în chestionarul „The Flux Report by Right Management”, 91% dintre directorii de HR care au participat cu răspunsuri în anul 2014, au menționat că vor fi angajați în special candidații care au capacitatea de a face față schimbărilor și incertitudinilor.
Foto: Shutterstock