Efectele negative generate de COVID-19 s-au resimțit puternic încă de la începutul stării de urgență, multe companii și industrii fiind puternic afectate. Chiar dacă starea de urgență nu mai este în vigoare, restricții vor exista în continuare în multe domenii, iar perioada de incertitudine în mediul de afaceri va continua. Șocul pe piața muncii se va resimți și în lunile următoare deoarece multe firme s-au confruntat în perioada aceasta cu scăderea vânzărilor, suspendarea activității total sau parțial, disponibilizări, întârzieri la plată sau încasări. Toate acestea înseamnă un lucru sigur: foarte mulți oameni au rămas fără un loc de muncă și foarte multe joburi sunt în pericol în continuare. Provocările sunt majore, însă Sorina Faier, managing partner Elite Searchers, ne arată că există o serie de soluții care pot ajuta angajații concediați să depășească această etapă.

Sursa foto: shutterstock

Abonează-te pe

Calculator Salariu: Află câți bani primești în mână în funcție de salariul brut »

Despre autor
Alice Gheorghe
Alice Gheorghe scrie pe domeniul Resurselor Umane (HR) si are o experienta de aproximativ sapte ani in presa scrisa. Pe Wall-Street.ro veti regasi sub semnatura ei stiri, reportaje si interviuri despre subiecte care variaza de la salarii, somaj la recrutare si tendinte in piata muncii.

Te-ar putea interesa și:



Mai multe articole din secțiunea Cariere »



Setari Cookie-uri