Angajarea și promovarea persoanelor nepotrivite

Ceea ce își doresc angajații buni este să lucreze alături de profesioniști. Atunci când managerii nu iau decizii bune în privința angajării unor noi membri în echipă, aceștia se pot simți demotivați și nedreptățiți.

Promovarea oamenilor nepotriviți sau și mai rău, favoritismele, pot facemai mult rău. Un angajat foarte bun și implicat se va simți insultat și revoltat atunci când un coleg de-al lui cu rezultate mai slabe va fi promovat.

Foto: Shutterstock