Daunele morale

Daunele morale reprezinta un alt criteriu avut in vedere de judecator in cazul unui conflict de munca. Pentru a fi acordate astfel de daune, sustine partenerul PeliFilip, trebuie sa exista o ilegalitate din partea angajatorului in urmatoarele conditii:

1) Exista o masura ilegala a angajatorului;
2) deteriorarea standardului si conditiilor de viata, in concret;
3) probleme medicale / psihice dovedite cu acte medicale;
4) trecutul profesional si competenta;
5) disponibilitatea sanselor de angajare;
6) angajatul are persoane in intretinere;