Cât câștigă un IT-ist la Uber. Salarii uriașe comparativ cu șoferii

Sursǎ foto: Shutterstock / McClintock Wilson

Cât câștigă un IT-ist la Uber. Salarii uriașe comparativ cu șoferii

Cuprins Articol:

Chiar dacă șoferii țin prim planul atunci când vorbim de Uber, compania rămâne în esență o companie de tehnologie. Astfel, IT-iștii sunt cei mai importanți angajați ai companiei, iar ca atare compania le plătește salarii semnificative, incomparabile cu veniturile șoferilor care oricum, în majoritatea cazurilor, nu sunt plătiți direct de Uber ci de firme partenere.

La fel ca multe companii din domeniul tehnologic, Uber a adoptat o abordare mai prudentă din punct de vedere financiar în ceea ce privește numărul de angajați în ultimii ani. Cu toate acestea, compania continuă să caute noi angajați, mai ales în SUA, acolo unde se află majoritatea dezvoltatorilor IT angajați de Uber.

Citiți și Consiliul Concurenței recomandă modernizarea legii care reglementează taximetriștii, dar și pe șoferii de pe Uber și Bolt. Care sunt problemele

Câți IT-iști vrea să angajeze Uber

La începutul lunii august, Uber avea aproape 800 de posturi vacante listate pe site-ul său, scrie Business Insider. Unele dintre echipele cu cele mai multe posturi vacante includeau ingineria, operațiunile și vânzările.

Uber a depus cereri pentru angajarea a puțin sub 500 de persoane prin programul de vize H-1B în prima jumătate a acestui an fiscal, potrivit documentelor depuse la Departamentul Muncii din SUA. H-1B este o viză de non-imigrant care permite cetățenilor străini să lucreze în Statele Unite în ocupații specializate care necesită cunoștințe teoretice și practice avansate, de obicei, un nivel de studii de licență.

Companiile americane sunt obligate să transmită aceste date privind vizele de muncă, care includ informații despre salarii, către Departamentul Muncii al Statelor Unite pentru toți angajații străini. Cifrele privind remunerația nu includ acțiuni sau alte beneficii pe care angajații le pot primi în plus față de salariul de bază.

Salarii listate de Uber pentru angajații din SUA

(toate cifrele menționate 250reprezintă salarii anuale)

Managerii de sisteme informatice și informatice pot câștiga până la 360.000 de dolari.

  • Inginer software: 225.200 până la 258.800 de dolari.
  • Manager inginerie: 235.100 până la 287.000 de dolari.
  • Manager senior: 230.800 până la 299.700 de dolari.
  • Director senior inginerie: 360.000 de dolari.

Joburile de data scientist pot fi remunerate cu până la 199.400 de dolari.

  • Cercetător în domeniul tehnologiei: 111.966 până la 174.900 de dolari.
  • Cercetător senior în domeniul tehnologiei: 185.300 până la 199.400 de dolari.
  • Cercetător științific, tehnologie: 219.400 dolari până la 250.000 dolari
  • Cercetător științe aplicate: 133.100 dolari până la 179.100 dolari
  • Data scientist: 125.950 dolari până la 175.019 dolari

Managerii de proiecte IT pot câștiga până la 215.900 de dolari.

  • Manager de produs: între 158.700 și 197.000 de dolari.
  • Senior Technical Program Manager: 215.900 de dolari.
  • Senior Program Manager: între 144.500 și 163.600 de dolari.

Dezvoltatorii de software pot câștiga până la 266.400 de dolari

  • Inginer software: 98.516 până la 195.300 de dolari
  • Inginer software II: 113.308 până la 135.005 de dolari
  • Inginer software senior: 151.819 dolari până la 235.500 dolari
  • Dezvoltator senior de aplicații : 187.800 dolari până la 209.700 dolari

Personalizate pentru tine