Cinci milioane de britanici au lucrat ore suplimentare neplatite in ultimul an din cauza obiceiului de program prelungit, dar si din cauza temerilor ca declinul financiar va pune in pericol posturile lor, scrie presa internationala.
Congresul Administratiei de Meserii (TUC) din Marea Britanie a anuntat ca numarul lucratorilor care au muncit ore ce nu au fost platite a atins cel mai inalt nivel din 1992, iar valoarea muncii depuse a fost de 26,9 miliarde de lire sterline (40,53 miliarde dolari).
Daca lucratorii ar fi fost platiti pentru orele suplimentare, ei ar fi putut primi o suma de 5.139 lire sterline (7.741 dolari) pe an.
Secretarul general al Congresului, Brendan Barber, a declarat ca cifrele, care sunt in crestere fata de anul trecut, sunt dezamagitoare.
“In timp ce unii dintre acestia fac asta din cauza educatiei de program prelungit care s-a inregistrat in mai multe locuri de munca, acum recesiunea ii va speria pe unii oameni ca isi vor putea pierde locurile de munca in anul urmator si se vor alatura acestui program de lucru”, a declarat Barber.
“Inevitabil, oamenii vor aborda orele suplimentare deoarece ei cred ca in felul acesta isi vor putea pastra locul in compania la care sunt angajati”, a mai adaugat secretarul.
Cea mai mare crestere de muncitori care fac ore suplimentare este inregistrata in Londra, urmata de Comitatele centrale ale Angliei si estul Angliei. Aceste stiri au indemnat o parte din oamenii din sudul Angliei si Scotia sa lucreze ore suplimentare neplatite.
“Programul prelungit este daunator sanatatii oamenilor, iar angajatorii nu trebuie sa uite ca fiecare ora suplimentara ii face pe oameni mai putin productivi o data ce trec printr-o saptamana de lucru sensibila”, a declarat Barber.
Comenteaza articolul "Ca sa nu-si piarda serviciul, britanicii au inceput sa munceasca in plus, pe gratis"
Opinia cititorilor nostri este importanta pentru noi, Wall-Street incurajand publicarea comentariilor voastre. Pe site urmeaza sa isi gaseasca locul numai comentariile pertinente, on-topic, prezentate intr-un limbaj civilizat, fara atacuri la persoane / institutii. Ne rezervam dreptul de a elimina orice comentariu care nu corespunde acestor principii, precum si de a restrictiona accesul la comentarii utilizatorilor care comit abuzuri grave sau repetate.
Inapoi la inceputul articolului
Wall-Street pe Facebook
Wall-Street pe Twitter
Wall-Street prin RSS