Wall-Street
inregistrare  | intra in cont
  
  • HOME
  • Actual
    • Economie
    • Social
    • International
    • Live-Text
  • Investitii
    • Finante - Banci
    • Piete de capital
    • Money
    • Educatie Bursiera
    • Curs Valutar
  • Business
    • Companii
    • Real Estate
    • Auto
    • Start Up
    • Legal Business
    • Cariere
  • IT & MEDIA
    • IT & C
    • Media & Pub
    • New Media
  • Lifestyle
    • Turism
    • Lifestyle
    • YourMoney
  • Special
    • Catalog
    • Quiz-uri
  • Opinii
  • Conferinte
  • Revista Wall-Street

Wall-Street » Lifestyle » Lifestyle

Articol
9 comentarii

Improvizatie si joc pentru angajati la locul de munca

Raluca Stefan, 26 Sep 2008

Activitatile de improvizatie si jocul imbunatatesc creativitatea si randamentul angajatilor la locul de munca, dar cat investesc managerii din Romania in astfel de programe?

Slide 1 / 7
 
  • Inceputurile Joc Bar Hoc
  • Joc, improvizatie si cafea la Café Alejandros
  • Profilul participantilor la Joc Bar Hoc
  • Beneficii
  • Doua programe noi
  • Interesul companiilor pentru astfel de programe
  • S-ar putea sa te intereseze...
 

Inceputurile Joc Bar Hoc

Inceputurile Joc Bar Hoc
Joc Bar Hoc este un workshop de improvizatie ce-si propune ca, o data la doua saptamani, sa ofere doua ore de relaxare, de iesire din rutina cotidiana prin activitati specifice teatrului, destinate in primul rand oamenilor care isi dedica cea mai mare parte a timpului muncii.

Avand in vedere pasiunea pentru teatru si pentru oameni, Florina Anghel (foto), director al Asociatiei Culturale Alter Ego, a inceput in urma cu aproximativ un an planurile pentru un atelier de improvizatie, in care oamenii sunt indemnati sa fie diferiti, sa fie ei insisi. La aceasta s-a adaugat entuziasmul prietenilor si al cunoscutilor care, odata ce au vazut spectacolele in care juca, si-au exprimat admiratia pentru activitatea pe care o desfasura si dorinta de a participa la un eveniment placut, scos din peisajul cotidian.

De asemenea, peisajul spectacolelor din Bucuresti se limita la reprezentatii ale actorilor, workshopuri de improvizatie, destinate exclusiv profesionistilor - actori, regizori, scenaristi, studenti –, cursuri de teatru destinate in primul rand copiilor si o multime de traininguri pe teme diferite.

“Pornind de la aceste date si avand dorinta de a impartasi lucrurile pe care le stiu si care mie si colegilor mei ne-au folosit asa cum poate scoala nu a reusit, lucruri minunate care pot fi invatate si de altii, cu ajutorul improvizatie: bucuria jocului si a experimentarii. Nu imi doresc insa ca forma in care se intampla lucrul acesta sa fie un CURS, si in orice caz nu de actorie, pentru ca cei carora ma adresez nu doresc sa faca actorie. In plus, cateva metode si tehnici pe care le folosesc sunt imprumutate din alte domenii (psihologie, programare neuro-lingvistica, gandire laterala”, spune Florina Anghel.
  1/7  

Articole recomandate

  • Workshop pe tema Media Neutral Planning, la IAA House
  • Evensys se extinde in zona de workshop-uri premium
  • Jim Bagnola revine pe 12 martie la Bucuresti
  • Presedintele juriului EFFIE va sustine un workshop despre pozitionarea de brand

Taguri

workshop Florina Anghel Asociatia Culturala Alter Ego

Comenteaza articolul "Improvizatie si joc pentru angajati la locul de munca"

Opinia cititorilor nostri este importanta pentru noi, Wall-Street incurajand publicarea comentariilor voastre. Pe site urmeaza sa isi gaseasca locul numai comentariile pertinente, on-topic, prezentate intr-un limbaj civilizat, fara atacuri la persoane / institutii. Ne rezervam dreptul de a elimina orice comentariu care nu corespunde acestor principii, precum si de a restrictiona accesul la comentarii utilizatorilor care comit abuzuri grave sau repetate.

 

Discuta si comenteaza articolul Improvizatie si joc pentru angajati la locul de munca

 
Opinia cititorilor nostri este importanta pentru noi, Wall-Street incurajand publicarea comentariilor voastre. Aparitia acestora pe site presupune insa verificarea noastra prealabila, aici urmand sa isi gaseasca locul numai comentariile pertinente, on-topic, prezentate intr-un limbaj civilizat, fara atacuri la persoane / institutii. Ne rezervam dreptul de a edita / elimina orice comentariu care nu corespunde acestor principii.

  • De ce au nevoie angajatii (7 comentarii, 541 vizualizari)
  • Cunoasterea prin joaca (1 comentariu, 316 vizualizari)
  • Mai bine la bar (1 comentariu, 249 vizualizari)
topul saptamanii
  • Ti-e dor de soare? Top 5 cele mai accesibile vacante insorite
  • Aduc insultele vreo plusvaloare?
  • Doi francezi deschid primul salon de albire dentara cosmetica din Romania
  • Cum arata apartamentul de poveste al creatorului Disneyland
Publicitate:
Publicitate
 
Linkuri sponsorizate
Wall-Street SATI
  • Contact | Redactie
  • Termeni si conditii
  • Acord de Confidentialitate
  • Publicitate

© 2005 - 2012 InternetCorp SRL Toate drepturile rezervate.

  • Sectiuni

  • Economie
  • Social
  • Finante - Banci
  • Piete de capital
  • IT & C
  • New Media
  • Media & Pub
  • Real Estate
  • Companii
  • Turism
  • Auto
  • International
  • Suplimente

  • Start Up
  • Cariere
  • Money
  • Legal Business
  • Lifestyle
  • YourMoney
  • Resurse

  • Comentarii/
  • Galerii
  • Live Text
  • Chestionare
  • Catalogul wall-street

  • Birotica & mobilier (239)
  • Constructii (1509)
  • Consultanta (928)
  • Finante-Asigurari (249)
  • IT&C (860)
  • Imobiliare (453)
  • Industrie (465)
  • Publicitate (792)
  • Servicii profesionale (592)
  • Transport & cargo (347)
  • Turism (301)

Social Media

  • Wall-Street pe FacebookWall-Street pe Facebook
  • Wall-Street pe TwitterWall-Street pe Twitter
  • Wall-Street rss feedWall-Street prin RSS