UPDATE: La ora 14:00, ulterior publicarii acestei stiri, Ordonanta care plafoneaza contributia CAS la nivelul din decembrie anul trecut, pentru angajatii aflati in concediu medical, inclusiv viitoarele sau proaspetele mame care sunt in concediul pre sau post natal, a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, Nr. 190, Articolul V, punctele 1 si 2, cu urmatoarele prevederi:

"(1) Incepand cu obligatiile declarative aferente lunii ianuarie 2018, in situatia in care din aplicarea dispozitiilor art. 139, alin. (1) lit. o art. 143 alin. (4) si art. 144 din Legea 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, rezulta un cuantum al contributiei de asigurari sociale calculate mai mare decat nivelul aferent sumei reprezentand 10,5% aplicat la 35% din 3.131 lei, corespunzatoare numarului zilelor lucratoare din concediul medical, in cazul persoanelor care in intervalul 1 ianuarie 2018 - 30 iunie 2018 inclusiv se afla sau intra in concediu medical prevazut la art. 2 alin. (1) lit. a) si b) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului numarul 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea numarul 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, cuantumul contributiei de asigurari sociale datorate nu poate fi mai mare decat acest nivel, pe intreaga perioada cuprinsa in certificatele de concediu medical, initiale acordate oricand in perioada 1 ianuarie 2018 - 30 iunie 2018 inclusiv, precum si pe intreaga perioada cuprinsa in certificatele de concediu medical acordate in continuarea concediilor medicale initiale acordate oricand in perioada anterioara datei de 1 iulie 2018.

(2) Incepand cu obligatiile declarative aferente lunii ianuarie 2018, in situatia in care din aplicarea dispozitiilor art. 139, alin. (1) lit. o art. 143 alin. (4) si art. 144 din Legea 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, rezulta un cuantum al contributiei de asigurari sociale calculate mai mare decat nivelul aferent sumei reprezentand 10,5% aplicat la 35% din 3.131 lei, corespunzatoare numarului zilelor lucratoare din concediul medical, in cazul persoanelor care in intervalul 1 ianuarie 2018 - 30 septembrie 2018 inclusiv se afla sau intra in concediu medical prevazut la art. 2 alin. (1) lit. c) - e) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului numarul 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea numarul 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare cuantumul contributiei de asigurari sociale datorate nu poate fi mai mare decat acest nivel, pe intreaga perioada cuprinsa in certificatele de concediu medical, initiale acordate oricand in perioada 1 ianuarie 2018 - 30 septembrie 2018 inclusiv, precum si pe intreaga perioada cuprinsa in certificatele de concediu medical acordate in continuarea concediilor medicale initiale acordate oricand in perioada anterioara datei de 1 octombrie 2018.

(3) Pentru indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate aferente anului 2018 platite inainte de intrarea in vigoare a prezentei ordonante de urgenta, pentru care cuantumul contributiei de asigurari sociale aferent acestor indemnizatii este mai mare decat nivelul prevazut la alin. (1) si (2), angajatorul / platitorul efetueaza regularizarea acesteia prin depunerea declaratiei rectificative si plateste diferentele de indemnizatii persoanelor in drept, pana la 31 martie 2018."

Stirea initiala, publicata la ora 11:24:

Joia trecuta, Cabinetul Dancila a emis o ordonanta de urgenta cu scopul repararii efectelor negative produse de modificarile aduse Codului Fiscal, cu privire la concediile medicale si maternale. Astfel, contributiile de asigurari sociale ar fi trebuit plafonate la nivelul anterior intrarii in vigoare a OUG 3/2018 pana la 30 iunie 2018 pentru persoanele aflate in concediul medical, respectiv pana la 30 septembrie 2018 pentru mamele aflate in concediu pre si post natal.

Dar, autoritatile nu au publicat, de atunci si pana la finele lunii februarie, noile prevederi si in Monitorul Oficial, astfel ca angajatii aflati in concediu medical, inclusiv viitoarele sau proaspetele mame care sunt in concediul pre sau post natal, care au incasat deja indemnizatia pentru luna februarie au fost impozitati cu CAS de 25% asa cum prevede OUG 3/2018, in lipsa unor alte reglementari oficiale in urma declaratiilor de joia trecuta.

In unele cazuri a fost impozitata si diferenta de contributie la CAS pe luna ianuarie. Pe de alta parte, OUG 3/2018 a fost publicata in Monitorul Oficial fix in aceeasi zi in care a fost aprobata. Asa cum wall-street.ro a aratat la jumatatea lunii februarie, veniturile micsorate pe perioada concediului pre si post natal ar fi influentat in sens negativ si indemnizatia de crestere copil ce urma a fi primita.

Am demonstrat mai exact si cum erau acestea influentate, pornind de la modul lor de calcul: CM (Concediul medical) = 85% din media zilnica a brutului in ultimele 6 luni anterioare concediului x nr. zile lucratoare in luna de calcul - contributia CAS. Baza de calcul fiind calculata pe sume trecute nu sunt modificari, insa modificarile vin din contributia CAS, astfel:

  • in dec 2017, contributia CAS era plafonata la suma de 115 lei (calculata ca 10,5% x 35% x salariu mediu brut pe tara); Salariul mediu brut pe tara in luna decembrie era de 3.131 de lei;
  • in ian 2018, a crescut atat salariul mediu brut pe tara, cat si procentul care se aplica, suma CAS fiind de 364 lei (25% x 35% x salariu mediu brut pe tara). Salariul mediu brut pe tara in luna ianuarie era de 4.162 de lei;
  • dupa OUG 3/2018, pentru calculul CAS se elimina plafonul de 35%, iar CAS se calcula ca 25% din indemnizatia de concediu efectiv primita de fiecare. Mai jos este calculul wall-street.ro cu OUG 3/2018:
Baza de calcul Media zilnica pe ultimele 6 luni, din brut (lei) Indemnizatia zilnica
(lei) - 85% din media zilnica
Exemplu ipotectic 200 170
Luna Zile lucratoare Indemnizatie totala (lei) CAS de plata Venituri primite din concediu medical (lei)
Decembrie 18 3.060 115 2.945
Ianuarie 20 3.400 364 3.036
Februarie 20 3.400 850 2.550
*intre decembrie si ianuarie nu se vede modificarea pe venitul final primit intrucat exista diferenta de numar de zile lucratoare intre cele doua luni
Venitul universal de baza. De...
Citeste si: De ce sunt nemtii impotriva experimentului cu posmagii muiati

Sursa foto: Antonio Guillem / Shutterstock