Angajări 2026 în România: Centrul de IT al Deutsche Bank a ajuns la peste 2.000 de angajați și continuă să recruteze

Deutsche Bank

Angajări 2026 în România: Centrul de IT al Deutsche Bank a ajuns la peste 2.000 de angajați și continuă să recruteze

Cuprins Articol:
DB Global Technology, centrul de tehnologie al Deutsche Bank din România, și-a dublat dimensiunea în ultimii cinci ani, crescând de la aproximativ 1.100 de angajați la peste 2.150 în prezent. Numai în 2025, compania a recrutat aproximativ 200 de specialiști, iar pentru 2026 estimează un ritm similar de creștere.

Creșterea echipei a fost însoțită și de extinderea prezenței fizice a companiei în București. Anul acesta, DB Global Technology a închiriat și amenajat două etaje suplimentare, cu o capacitate de peste 600 de locuri. 

Centrul tehnologic din București contribuie deja la definirea unor direcții tehnologice cu impact global. Inginerii noștri nu dezvoltă doar tehnologie, ci contribuie direct la soluții utilizate de clienții și liniile de business ale Deutsche Bank din întreaga lume. În plus, vedem tot mai mulți colegi care preiau roluri de leadership cu responsabilități la nivel global, ceea ce reflectă maturitatea și expertiza construite în România”, a declarat Mihnea Chivulescu, Director General al DB Global Technology România.


La ce soluții se lucrează în centrul din București

Echipele locale dezvoltă și operează aplicații și platforme utilizate la nivel global în cadrul Deutsche Bank, precum și funcții critice în domenii precum securitatea cibernetică și managementul riscului. Aceste capabilități contribuie direct la susținerea serviciilor oferite de Deutsche Bank clienților săi la nivel global, de la servicii bancare digitale până la soluții complexe de finanțare și management al riscului.

Integrarea competențelor și tehnologiilor din zona inteligenței artificiale reprezintă una dintre direcțiile importante de dezvoltare ale centrului din București. În prezent, comunitatea locală AI este formată din aproximativ 500 de ingineri care sprijină dezvoltarea competențelor, accesul la tehnologii noi și implementarea inițiativelor de inovare. 

Adoptarea AI este deja vizibilă la scară largă în activitatea de zi cu zi. Mai mult de jumătate din echipa locală utilizează instrumente precum Google Gemini Code Assist și GitHub Copilot pentru a eficientiza activități precum generarea de cod, refactorizarea aplicațiilor, crearea de teste sau dezvoltarea de scripturi. Utilizarea acestor tehnologii se desfășoară în conformitate cu principiile Deutsche Bank privind utilizarea responsabilă a inteligenței artificiale, dezvoltatorii rămânând pe deplin responsabili pentru codul livrat și parcurgând programe dedicate de instruire înainte de utilizarea acestor instrumente.

AI nu înseamnă doar acces la instrumente noi”
 

AI nu înseamnă doar acces la instrumente noi. Înseamnă dezvoltarea unui mod de lucru care le permite oamenilor să învețe, să experimenteze și să construiască soluții cu impact real. Echipa locală este implicată activ în dezvoltarea unor astfel de soluții și continuă să demonstreze nivelul de competență și expertiză pe care l-am construit aici de-a lungul anilor”, a adăugat Mihnea Chivulescu.

Creșterea constantă a centrelor de tehnologie confirmă ambiția Deutsche Bank de a-și consolida rolul de instituție financiară europeană de prim rang, cu acoperire globală.

Personalizate pentru tine