Comentarii pe articolul 10 reguli pentru a angaja cei mai buni oameni


Hello

Marius Stefan Olteanu la 30 Ianuarie 2008, ora 12:41
Hello
Oameni buni n-ati inteles ca este vorba despre o revista de afaceri, numai fiti revoltati pentru ca nu o sa le schimbati niciodata parerile fixe. E ca si cum v-ati certa cu un perete si sa vb singur cu un zid...asta nu e bine.Hai sa o luam pe rand si sa incercam sa va deschidem ochii: Regula 1: Sa nu angajezi niciodata pe cineva ca tine . Vreti traducere? Okay: Ca sa nu va ia locul
-de ce sa nu angajezi studentii unor facultati de renume? E o idee care daca provine din partea unei publicatii celebre va fi probabil luata ca atare-Practic esentialul este altul ca cei care angajeaza "sa nu se atinga de mintile luminate" si sa se multumeasca cu ceea ce au. Wow, n-ati reusit sa cititi printre randuri? ceva nou? Asteptati mereu sa va spuna cineva ceva-si niciodata nu judecati pe asta se bazeaza gandirea care are nevoie de un angajat "robot" cum spunea cineva mai sus. Robot-soldat-angajat-obedient pana la urma ideea este sa indeplineasca ceva .Tema pentru acasa-reusiti singuri sa reflectati mai departe fara aujutorul nostru
Traian Purnichi la 13 Februarie 2008, ora 19:19
Am parcurs toate comentariile voastre si de aceasta data m-am hotorit sa postez si eu unu:Fiecare bucatarie are mirosul si gustul ei desi bucatarii invata dupa aceleasi carti de bucate(reviste si carti de afaceri daca vreti...).Daca intr-o subsidiara dintr-o companie multinationala se gaseste un patern de succes este analizat si se cauta implementarea si adaptarea lui in alte conditii din alte subsidiare( dar acest lucru nu ii garanteaza reusita). Cititi printre rinduri.......

  Inapoi la articolul 10 reguli pentru a angaja cei mai buni oameni

Setari Cookie-uri