In conditiile in care, dupa un declin de 50% al pietei de IT in 2009, specialistii estimeaza o diminuare cu inca 25% a pietei, nivelul salarial in acest sector va ingheta la cota anului trecut.
"Pana in momentul in care nu exista ceva aprobat ca si impozit/ taxe suplimentare pe domeniu nu cred ca exista riscul ca salariile sa se micsoreze mai mult decat pana in prezent”, considera Vivien Untaru, director general al companiei specializate in recrutare in sectorul IT, Von Consulting.
La inceputul celui de-al doilea semestru al anului trecut, specialistii in IT reuseau sa isi mentina nivelurile salariale din 2008 fara grijile disponibilizarii sau ale pierderii beneficiilor extrasalariale. Remuneratia unui director de IT intr-o multinationala friza cota de 5.000 de euro net lunar, in timp ce un project manager ajungea sa castige pana la 3.000 de euro, iar un specialist cel putin 900 de euro, potrivit recruiterilor BrainSpotting, companie de HR specializata in recrutare pentru domeniul IT&C.
Citeste continuarea articolului Cum vor evolua in 2010 salariile angajatilor din IT? »
