Dupa trei trimestre de criza, radiografia mobilitatii personalului indica o domolire de la aproape 50%, in unele sectoare de activitate, la cifre apropiate de zero, iar fenomenul de job-jumping – schimbarea rapida si repetata a locului de munca - a disparut cu desavarsire, spun specialistii in resurse umane consultati de Wall-Street.


Te-ar putea interesa si:


Mai multe articole din sectiunea Cariere »




Ascultă primul podcast de FinTech și digital banking din piață.

Citeste si
Furnizorul de outsourcing Genpact angajeaza 350 de persoane