Citeste cele mai recente stiri de business despre Noutati despre angajati, venituri, companie publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre angajati, venituri, companie.
1. Concediu de odihnă Concediul de odihnă este un moment de bucurie și de relaxare în viața fiecărui angajat, chiar dacă uneori șefii strâmbă din nas când este luat sau chiar unii te conving...
„Dacă v-aș spune cât câștigă un ospătar la noi, cred că foarte mulți ar fi uimiți, dar câștigă practic un salariu de peste 2.000 de euro, cu tot cu beneficii și bacșiș . Peste 2.000...
Există și o veste bună pentru angajați: AI-ul e mai scump decât forța de muncă umană.
Într-o perioadă în care alte companii din IT fac concedieri, există și companii care se extind și care chiar fac angajări.
Problemele pentru Azomureș par să nu se mai termine, iar publicul nici nu mai știe a câta oară, în ultimii ani, compania ajunge în această situație.
Dezvoltarea durabilă este un concept nou pentru mulți manageri, care o văd mai degrabă ca pe o componentă de PR.
Și mediul toxic de la un loc de muncă îi fac să-și dea demisia fără să mai stea pe gânduri.
Grupul OMV Petrom a obţinut în primele nouă luni ale acestui an un profit net de 2,548 miliarde de lei, în scădere cu 72% faţă de perioada similară...
Angajații au un disconfort în a cere o mărire de salariu. Partea cumva bună e că mulți primesc mai mulți bani fără ca măcar să ceară.
Ce spune Ministrul Transporturilor și despre donațiile de 1 leu cerute de angajații TAROM.
Ce i-ar face pe românii cu două joburi să renunțe la unul dintre ele.
De ce transmiterea sarcinilor de la un angajat la altul este o rețetă pentru eșec. Ți se întâmplă și ție?
2 din 3 angajați spun că simt că vocea lor nu este auzită/ascultată de către șeful lor. Este valabil și la tine?
Brico Dépôt România este parte a grupului Kingfisher, rețeaua deținând peste 1500 de magazine în Europa. Câte dintre aceste sunt în România.
„Şi noi ne lovim de o lipsă a forţei de muncă. Sunt foarte multe orgolii la mijloc”.
Valul de concedieri a ajuns și în rândul marilor operatori de telefonie mobilă. Ce urmează să se întâmple?