Raluca Juncu

Raluca Juncu

Raluca este un jurnalist cu experiență în presa de business, în special în domeniile resurse umane și educație.

A studiat Jurnalism la Facultatea de Jurnalism și Științele Comunicării la Universitatea din București și a urmat un master în Comunicare și Resurse Umane, în cadrul aceleiași instituții. 

S-a alăturat echipei Wall-Street în august 2020, unde scrie pe domeniile HR și Educație și a devenit ulterior Project Manager al „HR 2.0”, unul din cele mai importante evenimente din România dedicate pieței muncii. Raluca are la activ și câteva zeci de ediții moderate sub umbrela emisiunii pe care a lansat-o, „HR Talks”, în care discută cu cele mai importante voci din industria de resurse umane și din business, despre problemele și oportunitățile din piața muncii. 

Anterior a fost redactor la revista Forbes România și colaborator în cadrul mai multor proiecte editoriale precum „Top 500 companii” („Top Forbes 500 cei mai bogați români”), „Top 30 cele mai influente femei”, precum și coordonator al evenimentelor „30 sub 30”. 

În ultimii ani, materialele scrise de ea au reflectat realitatea economică și socială, adaptată la nuanțele și rigorile publicațiilor de business din care a făcut parte. Răbdarea și atenția la detalii sunt atuu-urile care o ajută să-și continue exercițiul de a filtra cât mai eficient informațiile pe care le întâmpină zi de zi, prin propriul aparat critic.

Pe Raluca Juncu o poți contacta la adresa [email protected] sau pe LinkedIn.
GĂSIȚI AICI toată REDACȚIA Wall-Street.ro.

Articole scrise de Raluca Juncu

Un candidat pe o poziție de middle management așteaptă și patru luni până să fie angajat. 44% dintre candidați refuză prima ofertă de angajare

Un candidat pe o poziție de management așteaptă și 4 luni până să fie angajat

Valentin Ștefan, Director General Compania Națională Poșta Română vine la HR 2.0 – Ce îi motivează pe angajați în vremuri de criză

Valentin Ștefan vine la HR 2.0 – Ce îi motivează pe angajați în vremuri de criză

O nouă ocupație va apărea în COR. Poziția de tehnician imprimare 3D a primit aviz favorabil din partea Ministerului Muncii

Poziția de tehnician imprimare 3D, cea mai recentă ocupație din COR

Gabriela Pleșa, expert HR, despre recrutările muncitorilor străini: În toți cei 19 ani de când lucrez în domeniul imigrărilor, nu am întâlnit așa întârzieri

Expert HR: Obținerea vizelor pentru muncitorii străini durează cel puțin 6 luni

Cursuri gratuite de digitalizare pentru angajații care lucrează în firmele din regiunile Sud-est și sud-Muntenia

Cursuri gratuite de digitalizare la job. Ce angajați vor beneficia de ele

Creștere de peste 500% pentru plățile digitale cu cardurile de tichete în 2022

Creștere de peste 500% pentru plățile digitale cu cardurile de tichete în 2022

De la pontaje pe hârtie la soluții HR digitale: Companiile reduc risipa de timp din departamentele HR și se concentrează pe retenția angajaților

43% din timpul departamentelor HR e pierdut în activități repetitive

Angajări la Agenția Națională pentru Protecția Mediului (ANPM). Ce posturi vacante pune la bătaie instituția

Angajări la Agenția Națională pentru Protecția Mediului. Ce posturi sunt vacante

Salarii transport și distribuție: Cât câștigă un curier și un șofer de tir

Salarii transport și distribuție: Cât câștigă un curier și un șofer de tir

Managerul care a dat cifrele pe oameni: Sunt tot eu, indiferent ce scrie pe cartea de vizită

Donisa: CEO nu e o poziție, sunt tot eu, indiferent ce scrie pe cartea de vizită

Cursuri IT începători: Cum devii QA Tester și ce salariu poți avea la început de drum

Cursuri IT începători: Cum devii QA Tester și ce salariu poți avea la început

Mai multe bone și menajere din Filipine. Numărul muncitorilor filipinezi aduși în țara noastră ar putea crește cu 20% în 2023

Numărul filipinezilor veniți să lucreze în România ar putea crește cu 20%

Românii muncesc mai mult pentru a-și crește veniturile. Angajații așteaptă ajutor financiar din partea angajatorilor

Românii muncesc mai mult pentru a-și crește veniturile. Unii își iau două joburi

Studiu: 8 din 10 români și-ar schimba jobul pentru salarii mai mari și oportunități mai bune de dezvoltare în carieră

Banii dictează: 8 din 10 români și-ar schimba jobul pentru salarii mai mari

Paradoxul de pe piața muncii: Mulți români își caută activ un job, dar prea puțini sunt sunați înapoi după un interviu

Mulți români își caută un job, dar prea puțini sunt sunați înapoi după interviu

Cum muncim în 2023? 6 din 10 români nu s-ar angaja într-o companie care nu permite munca remote sau hibrid

6 din 10 români nu s-ar angaja într-o firmă care nu-i lasă să lucreze de acasă

Gabriela Adochiți, HR Manager iBanFirst: Candidații vor să știe din timp cum are loc un proces de recrutare. Multe companii au un proces greoi

HR iBanFirst: Candidații vor să știe din timp cum are loc un proces de recrutare

Continuă valul de concedieri în industria tech. Google concediază 12.000 de angajați

Continuă valul de concedieri în tehnologie. Google concediază 12.000 de angajați

Valul de concedieri care pândește România din umbră. Unde vom vedea disponibilizări în 2023

România, la umbra marilor concedieri. Unde vom vedea disponibilizări în 2023

Angajarea muncitorilor străini în România: La ce trebuie să fie atenți angajatorii. Amenzile ajung și la 10.000 de lei

Angajarea muncitorilor străini: La ce trebuie să fie atenți angajatorii

Dovada că spațiul de lucru influențează munca: Românii vor spații moderne de lucru, în zone cu multe restaurante și cafenele

Românii vor spații moderne de lucru, în zone cu multe restaurante și cafenele

Fabrica de țevi din Slatina a fost vândută de ruși. Sârbii de la Hefestos Capital cumpără producătorul de la grupul TMK

Hefestos Capital cumpără producătorul de țevi TMK Artrom de la ruși

Top 10 domenii cu cele mai mari, dar și cele mai mici salarii din România

Top 10 domenii cu cele mai mari, dar și cele mai mici salarii din România

Blue Monday, dar nu și pentru români. Angajații nu se simt deprimați, în schimb resimt oboseală și stres

Blue Monday, dar nu la români. Angajații nu se simt deprimați, dar resimt stres

Românii încep să se teamă de posibile valuri de concedieri. Pe angajați îi sperie și volumul mare de muncă, dacă echipele se reduc

Românii încep să se teamă de posibile valuri de concedieri

Expert HR: În 2023 s-ar putea să avem surpriza unei renegocieri a doua oară a salariului minim pe economie

Expert HR: S-ar putea să avem surpriza unei renegocieri a salariului minim

Noutăți în Codul Fiscal: Abonamentele de fitness devin deductibile pentru companii de la 1 februarie 2023

Abonamentele de fitness devin deductibile pentru companii de la 1 februarie 2023

Premieră în România: Noi ocupații din industria regenerabilelor au fost introduse în COR

Noi ocupații din industria regenerabilelor au fost introduse în COR

Sondaj: Jumătate dintre angajații români se așteaptă la salarii mărite în 2023. Își vor găsi alt job dacă nu vor câștiga mai mult

Sondaj: Jumătate dintre angajații români se așteaptă la salarii mărite în 2023

Topul celor mai căutate joburi la început de an. Pozițiile care au atras cele mai multe aplicări în prima săptămână din 2023

Topul celor mai căutate locuri de muncă la început de 2023

Harta României în lecturi citite: ce cărți au ales românii în 2022

Harta României în lecturi citite: ce cărți au ales românii în 2022

Schimbări la vârful Mondelez România și Slovenia. Mateja Podgornik este noul Managing Director

Mateja Podgornik este noul Managing Director Mondelez România și Slovenia

Youni: Peste 60 de studenți români au fost acceptați la unversități prestigioase din SUA

Youni: 63 români au fost acceptați la universități prestigioase din SUA

Previziuni HR pentru 2023: Angajatul așteaptă să vadă ce se întâmplă, dar va fi motivat de orice angajator care îi oferă niște bani în plus la salariu

În 2023, angajatul nu va ezita să se ducă la compania care oferă mai mult

Angajarea „silențioasă”, noul trend într-o piață a muncii gălăgioasă

Angajarea „silențioasă”, noul trend într-o piață a muncii gălăgioasă

Incertitudinea economică domolește recrutările în prima parte a anului. Angajatorii se vor concentra pe retenție. La ce să ne așteptăm în 2023 pe piața muncii

Joburile cu cele mai mici și cele mai mari salarii din 2022. Ce urmează în 2023

Top 3 abilități care nu trebuie să le lipsească liderilor în 2023

Top 3 abilități care nu trebuie să le lipsească liderilor în 2023

Angajatorii trebuie să plătească ochelarii de vedere pentru angajații care lucrează la calculator

Angajatorii vor plăti ochelarii de vedere pentru cei care lucrează la computer

5 anti-rezoluții de carieră în 2023. Ce să nu mai faci în acest an ca să îți atingi obiectivele

Anti-rezoluții de carieră în 2023. Ce să nu mai faci ca să-ți atingi obiectivele

Ce așteptări există de la cei care ne conduc în 2023. Mihaela Feodorof: „La umbra liderilor români cresc greu lăstari”

Ce așteptări există de la cei care ne conduc în 2023

4 tendințe de urmărit în piața muncii, în 2023. Unde să te angajezi ca să câștigi cel mai bine

Unde să te angajezi în 2023 dacă vrei să câștigi bine

HR Combinatul siderurgic Donalam: Trebuie să renaștem o meserie care era de tradiție în România

HR Donalam: Trebuie să renaștem o meserie care era de tradiție în România