Rodica Obancea


21 Aprilie 2017
Infaptuieste mai mult opunandu-te mai putin sau leadershsipul pe calea minimei rezistente

Din nefericire, aceasta perspectiva asupra leadershipului este aproape pierduta astazi. Insusi cuvantul “lider” ne trimite cu gandul la o pozitie autoritara, asociata cu managementul de...

citeste editorialul
6 Iulie 2016
O invitatie deschisa: "Reparam" liderii sau regandim sistemul de leadership?

Si ei sunt parte a schimbarii – nu este suficient sa arate catre cei care trebuie sa se schimbe. Este sanatoas sa se uite si cum contribuie ei la intretinerea situatiei actuale. Mai departe,...

citeste editorialul

24 Martie 2016
Angajat + angajator: De la o "relatie cu beneficii" la dezvoltare continua, experiment si inovatie

Acest subiect este amplu dezbatut in presa, la conferinte si la mese rotunde cu tematici ce tin de resurse umane. Cel mai frecvent, acest subiect este abordat prin prisma beneficiilor pe care o...

citeste editorialul
9 Februarie 2016
Unde s-a impotmolit viziunea in Guvernul tehnocratilor? O propunere de solutie pentru reforma reala

Ministri relativ tineri, scoliti, cu experienta de lucru in privat si/sau la Bruxelles, neinregimentati politic si-au suflecat manecile si au decis sa vina la guvernare ca sa schimbe Romania. Acest...

citeste editorialul

27 Noiembrie 2015
Esti un conducator care vrea sa contribuie la infaptuirea unei schimbari majore in leadershipul romanesc? Te provoc sa faci parte din Comunitatea liderilor inspirati

Acest lucru se vede acut in mediul organizational: toate mentalitatile ce au functionat in era industriala acum aduc multa dezumanizare, lipsa de angajament, de responsabilitate, de creativitate,...

citeste editorialul
28 Septembrie 2015
De ce sa iesi din business pentru o ora de coaching pe luna?

Placerea vinovata” de a fi un om foarte ocupat Una dintre realitatile mediului organizational actual este ca suntem cu totii foarte ocupati. De la varf pana la baza, avem senzatia ca nu...

citeste editorialul

3 Septembrie 2014
Antreprenoriatul, intre basm si realitate. Cum ajungi la faima si succes, fara sa te ratacesti pe drum

Cum reusesc unii oameni sa munceasca pentru ei insisi? Cum reusesc unuii sa transforme o idee intr-un business profitabil? Cum reusesc unii antreprenori sa creasca un business intr-un mod...

citeste editorialul
24 Iulie 2014
Despre viziune si creativitate in afaceri

Lucrurile trebuie sa se inrautateasca de-a dreptul, pentru ca oamenii sa ia atitudine si sa schimbe ceva. Perspectiva asta mi-a fost confirmata, anul trecut, cand am participat la un training in...

citeste editorialul

22 Iunie 2014
Tara, tara, vrem lideri! Cum gandesc liderii prezentului

Acesta nu este un articol despre cum actioneaza un bun lider, despre ce inseamna un manager priceput sau despre diferentele dintre cei doi. Mai degraba este o invitatie la reflectie, despre ce...

citeste editorialul
27 Mai 2014
Cat de angajat esti in compania pentru care lucrezi? Despre pasiune si frustrarile de la locul de munca

Cat de angajati esti? Te-ai gandit vreodata? Este o intrebare simpla, la care te invit sa privesti din mai multe perspective, pentru a intelege cum functioneaza, de fapt, angajamentul in...

citeste editorialul

4 Mai 2014
Glorificarea suferintei: cum persistam in greseli, la job fara sa ne atingem potentialul

In ultima vreme, vad oameni care muncesc foarte mult. Aud povesti din organizatii despre cat de mult muncesc unii manageri sau specialisit si cat de mult sunt „prinsi in povestea aceasta...

citeste editorialul
1 Aprilie 2014
Povestea Cenusaresei sau despre limitele de crestere a unei afaceri

Va amintiti povestea Cenusaresei? Cum mama ei a murit si tatal s-a recasatorit, cum ea a ajuns sa fie cea mai vitregita dintre surori, cum muncea foarte mult si era mereu murdara de funingine de la...

citeste editorialul

26 Februarie 2014
Munca in echipa: Cum sa NU invatam impreuna

In perioada facultatii, am lucrat pentru a ma putea intretine. Am fost educatoare intr-o gradinita privata. O experienta pentru care sunt foarte recunoscatoare si care mi-a adus multe...

citeste editorialul
16 Ianuarie 2014
Ce poate face un coach bun pentru seful unei companii de milioane de euro

Investitorul american Warren Buffet a fost intrebat in 1991 cum te poti imbogati rapid, iar el a aratat cu mana catre Wall Street. “Wall Street este singurul loc in care tipi care conduc un...

citeste editorialul

12 Decembrie 2013
Un caz clasic de spargere a tiparelor: cum sa treci firma de la declin la crestere

Cea mai buna prietena a mea tine un regim de slabire. Este deja la a patra experienta si a avut timp sa observe un tipar de “slabire”: dieta functioneaza la inceput pentru a reduce...

citeste editorialul
4 Noiembrie 2013
Munca in echipa a ajuns un mit?

O prietena mi-a spus povestea fiului ei pe care il ducea la baschet si care, dupa ce a ratat de trei ori o aruncare, a iesit furios si nu a mai vrut sa joace, afirmand ca “nimeni nu poate da...

citeste editorialul

22 Septembrie 2013
Mitul managerului expert

Meseria mea se aseamana uneori cu munca lui Sherlock Holmes. Stau de vorba cu managerii, cu echipele, observ, pun intrebari, totul pentru ca sa identific schimbarea marunta, care odata...

citeste editorialul
26 August 2013
Spune-mi cate contracte ai, ca sa-ti spun cat de performant esti!

Intr-o sedinta a unui departament oarecare, managerul subliniaza importanta rezolvarii unei anume probleme. Fara a acorda atentia cuvenita situatiei, angajatul in cauza raspunde ca se va ocupa...

citeste editorialul
Setari Cookie-uri