Citeste cele mai recente stiri de business despre Ultimele stiri legate de Interviu, angajati, munca, munc publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre Interviu, angajati, munca, munc.
„Lucrez atât cu candidați, cât și cu angajatori. Avem oameni competenți care se plâng inclusiv după 6 luni sau un an că nu își găsesc un loc de muncă. Am spus la un moment dat că discuția...
Tichetele de masă conduc și în acest an topul celor mai populare beneficii extrasalariale pe care angajații din România le primesc. Începând cu 1 ianuarie, valoarea maximă a acestora a crescut,...
Factory Bootcamp powered by Raiffeisen Bank este un proiect intensiv de 2 zile, în care antreprenorii la început de drum se pot înscrie pentru a-și...
„Ne-am dorit să aflăm dacă «paradisul» din industria IT încă mai există”.
Nu tuturor angajaților le va pica bine vestea.
„Cei mai buni candidați pe care i-am întâlnit au făcut asta”.
Vara se apropie cu pași repezi, iar dacă nu te mai simți confortabil la actualul loc de muncă, acum este momentul să faci o schimbare de job.
Managerii au început să fie tot mai atenți la nevoile angajaților. Paștele nu se face excepție.
Descoperim totul într-un interviu cu Florentina Ciontea, Director HR & CSR Sodexo Benefits and Rewards Services România și Bulgaria, invitată la HR...
Florile nu s-au „demodat”, dar în top acum sunt cadourile sub formă de experiențe. Cât cheltuie companiile pentru cadourile de 8 martie?
Află cum poți să ai o carieră de succes în 2023, de la specialiștii din resurse umane, pe 23 februarie 2023.
CEO-ul Zitec se teme că fondurile din PNRR vor ajunge pe mână companiilor cu «ADN specializat» în contractele cu statul.
Companiile caută angajați, dar veșnic se plâng că nu îi găsesc. În același timp, cei care vin la interviu nu fac rabat de la salariul cerut.
Prinși cu mâța-n sac și concediați. Așa au sfârșit doi ingineri care aveau în secret două joburi.
Acesta a explicat că, de multe ori, antreprenorii nu calculează costul lipsei unei persoane bune, ci se uită la costul de angajare al unei persoane...
„La noi programul de lucru e program de lucru. Nu putem să întârziem și să spunem `lasă că ajung eu peste jumătate de oră`”.