Este cunoscut ca orice companie are ca principal scop sa aiba angajati cat mai motivati, care sa isi indeplineasca sarcinile cu succes. Totusi, nu multe sunt cele care se pot lauda cu astfel de oameni. Ce actiuni trebuie intreprinse si ce rol are managerul in acest sens? wall-street.ro iti prezinta pasii pe care toti managerii care isi doresc rezultate bune in business trebuie sa ii urmeze, potrivit HART Consulting.


Te-ar putea interesa si:


Mai multe articole din sectiunea Cariere »



Citeste si
11 greseli pe care trebuie sa le eviti daca iti doresti sa ajungi CEO