Citeste cele mai recente stiri de business despre Noutati despre job, angajare, locul de munca publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre job, angajare, locul de munca.
Interviuri fără intervenție umană Un număr mediu de 18,58 candidați eligibili pentru un job realizate fără nicio intervenție umană demonstrează o sarcină administrativă enormă pe umerii...
„Lucrez atât cu candidați, cât și cu angajatori. Avem oameni competenți care se plâng inclusiv după 6 luni sau un an că nu își găsesc un loc de muncă. Am spus la un moment dat că discuția...
Inteligența Artificială nu poate înlocui chiar totul, iar ChatGPT nu poate răspunde în locul nostru într-o ședință.
Ce probleme de la locul de muncă nu pot fi rezolvate decât în instanță.
Ar fi frumos să ai o baghetă magică prin care să vezi cine minte și cine nu, dar din păcate nu se poate. Iată, însă, cum poți afla.
Angajații vor mai multă recunoaște a meritelor la job și vor să vadă că șefilor le pasă cu adevărat de ei.
INTERVIU cu vicepreședintele de resurse umane Mega Image, despre angajări pe timp de pandemie.
Dacă vrei un job bun, începe cu un CV perfect.
Greselile din CV te pot indeparta de locul de munca visat. Iata ce trebuie sa scoti din CV, daca iti doresti un loc de munca nou in 2020.
Cei mai multi dintre acestia se incadreaza in categoria de varsta de peste 45 de ani,
Persoanele cu varste de peste 45 de ani nu ar trebui ignorate, ci, din contra, apreciate de angajatori, caci au marele atu al experientei in munca.
"Provocarea mare este in intervalul 1-3 ani de la angajare, atunci luptam cel mai mult sa ii tinem in companie".
Jumatate dintre cei care au participat la cel mai recent survey derulat de eJobs Romania au declarat ca au aplicat la cel putin un job in ultima...
Pentru a arata unui angajator ca depui eforturi pentru a afla mai multe detalii despre post, candidatii tebuie sa urmeze acesti trei pasi simpli.
Cu cat locul in ierarhie al acestuia este mai inalt, cu atat presiunea de a face alegerea corecta este mai mare.
Iata ce vor angajatorii sa afle cu intrebari simple si raspunsurile pe care trebuie sa le dai cu incredere.