Citeste cele mai recente stiri de business despre Noutati despre angajati, companii, ura publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre angajati, companii, ura.
Studiul, care a vizat peste 15.600 de respondenți din 12 țări, relevă faptul că Inteligența Artificială (AI) este văzută ca o cheie pentru deblocarea unor relații mai bune cu munca, în condițiile...
Pe următoarele locuri se află domeniile: bănci, producţie, resurse umane - psihologie şi marketing . Conform unui analize realizate de portalul de joburi Hipo.ro, 64.263 de oportunităţi de...
Se spune că oamenii nu renunță la slujbă, ci la șeful lor.
Ce trebuie să știi dacă vrei să devii un nomad digital sau daca ești o companie și ai angajați care vor să lucreze remote peste hotare.
Cadouri experiență care compensează lipsa... experiențelor.
Clădirile de birouri ale viitorului nu sunt doar sustenabile, ci și medii sănătoase pentru rezidenți.
Trainingurile pentru angajați au loc în cadrul unui proiect cu finanțare europeană.
Criza acută de meseriași îi face pe angajatori să recruteze angajați încă de pe băncile școlilor. Cum ajută învățământul dual.
Semnătura electronică, o gură de aer proaspăt. „Pare că vine, în sfârșit, timpul să ne luăm la revedere de la documentele pe suport de hârtie”.
Telemunca a fost soluţia salvatoare în vreme de pandemie şi rămâne preferata multor companii şi pe viitor. Iată ce avantaje şi dezavantaje are ⇨⡷⡷⡷⇨
Din toamnă, un liceu din București va avea o clasă de viitori electricieni.
Unul din trei angajați folosește laptopul propriu și nu pe cel primit la job.
Când lucrăm de acasă, limita între spațiul privat și lucru pare să devină tot mai neclară. Ce soluții văd arhitecții.
Compania Google a anunțat că va permite angajaților care își pot desfășura munca de la distanță să continue lucrul de acasă până în iunie 2021.
Companiile vor funcționa într-un melanj între munca de la birou și munca de acasă în următoarea perioadă.
Lucratul de acasă are părți bune, dar scoate în față și nevoia managerului român de a sufla în ceafa angajatului.