Actualitate
Stiri despre Investitii
Stiri din Business
IT & Media
Lifestyle
Wall-Street Special
Citeste cele mai recente stiri de business despre Noutati despre muncitori, joburi, piata muncii publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre muncitori, joburi, piata muncii.
“Începând cu anul trecut, am observat o cerere în creștere pentru specialiști din domeniul construcțiilor, ingineri cu experiență în proiecte de infrastructură, instalații ori construcții...
„nPloy a pornit de la o simplă constatare”, îmi spune Konstantin Tzonev, cofondator nPloy care își amintește că după ce și-a terminat studiile în străinătate și s-a întors înapoi în...
VIDEO: Ce se întâmplă vara aceasta pe piața muncii din România?
Cum văd experții prezentul și viitorul pieței muncii.
În topul industriilor care au apelat cel mai des la soluţiile de muncă temporară se află transportul şi logistica.
22% dintre angajatori preconizează o creștere a salariilor.
În lipsa forței de muncă, România a important angajați de peste hotare. Acum job-urile lor sunt cele mai amenințate.
Întrebarea care se pune este ce vor face românii întorși de peste hotare. Vor reveni acolo sau vor munci în țara noastră?
"Sunt proiecte unde sunam 100 de candidati pentru a programa 10 interviuri. Apoi 3-4 sustin interviurile, pentru ca nu toti candidatii vin.
O parte dintre somerii Romaniei ar putea fi angajati, insa taberele angajatilor si angajatorilor mai au de lucrat pana la un acord.
Nu mai este suficient sa ai 2 maini si 2 picioare, pentru a avea loc de munca. Iata ce trebuie sa faci.
Oferta de joburi din afara pare ca nu ii afecteaza foarte mult pe angajatorii romani, deoarece diferenta de salariu nu este foarte mare.
Oamenii potriviti pentru acesta meserie sunt foarte greu de gasit, in lipsa unor scoli de profil, si sub "atacul" ofertelor banoase din strainatate.
Angajatii sunt "vanati" la tot pasul de alte companii, care le fac oferte de munca, iar oamenii ajung sa nu stea mai mult de doi ani intr-o companie.
Practica arata ca pe muncitorii de la baza piramidei sau din zone uitate din tara ii poti gasi tot prin mijloacele clasice.
Cele mai mari provocari le ridica in piata identificarea candidatilor din industria de IT.
